Horário:5x2 - 8h às 18hContratação:Tenured - CLT labor codeNível:OperationalDescrição e ResponsabilidadesRealizar o recrutamento e seleção de candidatos, desde a triagem de currículos até a condução de entrevistas.Auxiliar na elaboração de descrição de cargos e na definição de perfis de candidatos.Organizar e manter atualizado o banco de currículos.Prestar suporte nas atividades de integração de novos colaboradores.Auxiliar na gestão de benefícios e na administração de folha de pagamento.Colaborar na organização de treinamentos e desenvolvimento de colaboradores.Manter a documentação de colaboradores em conformidade com as normas legais e políticas internas.Atender colaboradores e esclarecer dúvidas relacionadas a recursos humanos.RequisitosGraduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Conhecimento em rotinas de recrutamento e seleção.Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal.Organização e atenção aos detalhes.Conhecimento em legislação trabalhista e benefícios.Domínio do pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint.Capacidade de trabalhar em equipe.Diferenciais:Experiência prévia em departamento de Recursos Humanos.Certificações na área de Recursos Humanos.Benefícios:Benefícios internos, Informado na entrevista, Vale-alimentação, Vale-transporte