Detalhes da Vaga
A empresa está procurando por um profissional experiente e habilidoso para assumir o papel de Controller.
Descrição do Cargo
O Controller é responsável por consolidar dados para relatórios de desempenho das áreas, identificar pontos de melhoria na gestão orçamentária e propor ações corretivas.
Além disso, o Controller deve assegurar a precisão e integridade dos relatórios financeiros e contábeis no sistema ERP da empresa e apoiar na projeção de novos investimentos.
O candidato ideal para este cargo deve ter experiência em liderança de pessoas, conhecimento avançado em gestão de processos e gestão financeira.
Habilidades e Qualificações
* Superior Completo em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas;
* Excel Avançado;
* Experiência na função;
* Experiência em Liderança de pessoas;
* Conhecimento avançado em Gestão de Processos;
* Conhecimento em Gestão Financeira;
* Conhecimento em Gestão Orçamentária;
* Conhecimento em Gestão de Custos;
* Conhecimento em Gestão da Qualidade;
* Conhecimento em Técnicas de Auditoria;
* Conhecimento em Gestão de Indicadores;
* Conhecimento em Gestão de Projetos.
Benefícios
O salário compatível com o mercado.
Vale alimentação/refeição.
Responsabilidades
1. Consolidar dados para relatórios de desempenho das áreas;
2. Consolidar informações para prestação de contas com os sócios;
3. Identificar pontos de melhoria na gestão orçamentária e propor ações corretivas;
4. Assegurar a precisão e integridade dos relatórios financeiros e contábeis no sistema ERP da empresa;
5. Analisar o desempenho de todas as ações estratégicas em execução;
6. Apoiar na projeção de novos investimentos, tanto em bens, como pessoal ou ferramentas de trabalho;
7. Realizar análises econômicas e financeiras dos negócios atuais e projetos futuros, identificando risco e retornos envolvidos;
8. Simular as receitas, custos e despesas, apresentando o prazo de retorno dos investimentos de acordo com as simulações (Payback, VPL, TIR, etc.);
9. Analisar a saúde financeira da empresa através dos relatórios;
10. Avaliar os ciclos operacionais, certificando-se do cumprimento das normas de auditoria;
11. Desenvolver e manter políticas e procedimentos internos de controle;
12. Definir as premissas orçamentárias e metas da empresa, em conjunto com a Diretoria;
13. Coordenar a elaboração do orçamento anual e revisões periódicas;
14. Coordenar auditorias internas e externas, assegurando a disponibilidade de informações e a cooperação da equipe;
15. Monitorar a execução do orçamento e propor ajustes quando necessário;
16. Acompanhar e sugerir melhorias ao planejamento tributário;
17. Acompanhar a gestão de custos e despesas dos negócios, propondo melhorias.
18. Analisar e aprovar políticas de preços para produtos e serviços, assegurando a absorção de todos os custos;
19. Direcionar a implantação e mudanças de fluxos de processos junto com o CEO;
20. Acompanhar o setor de processos e os resultados de auditorias e gerar relatórios de report para o CEO;
21. Direcionar equipe de processos na identificação e solução de gargalos nos processos da operação e dar report para o CEO;
22. Acompanhar projetos de reestruturação de áreas da empresa junto ao CEO;
23. Analisar impacto financeiro das propostas de melhoria e propor reduções de custos;
24. Atuar na implantação de automatização de processos de trabalho;
25. Gerir orçamento e cronograma de compra de imobilizado e pesquisa mineral, dando report para os líderes setoriais.