Um Analista de Sistemas experiente está procurado para integrar nossa equipe no desenvolvimento de soluções avançadas para gerenciamento de RH e processos de capital humano.
Responsáveis pela análise e implementação do sistema HCM, esses profissionais precisam ter habilidades sólidas em áreas como análise crítica, comunicação técnica e interpessoal.
Para realizar essa função com sucesso, é necessário possuir experiência sólida no uso de sistemas Sênior HCM e domínio dos processos de RH.
Isso inclui a capacidade de identificar oportunidades de melhoria nos processos de RH através do uso eficiente do sistema, propor ajustes que agreguem valor à operação e garantir a atualização conforme novas versões e regulamentações de RH e folha de pagamento.
Por fim, a gestão de projetos HCM no sistema Sênior também faz parte das responsabilidades, incluindo liderança de projetos de implementação e otimização do sistema, gerenciamento de cronogramas, recursos e escopo e coordenação da integração do sistema Sênior HCM com outras plataformas da empresa.