DESCRIÇÃO DA VAGADescrição da VagaVocê é apaixonado por desafios técnicos e gestão de equipes em ambientes industriais? Esta é a oportunidade ideal para profissionais com forte visão estratégica e experiência em manutenção que desejam liderar projetos de melhoria contínua e inovação em um ambiente estruturado e em crescimento.Propósito da VagaComo Gerente de Manutenção, sua missão será liderar e desenvolver as equipes de manutenção industrial, predial e de limpeza, assegurando a alta performance dos ativos da planta. Atuará com foco em planejamento, execução e melhoria contínua, contribuindo diretamente para a eficiência operacional, segurança e sustentabilidade da operação.Voce será responsável porCoordenar as atividades de manutenção corretiva, preventiva e preditiva, além de novos projetos de engenharia.Alocar e gerenciar recursos humanos e técnicos para garantir a eficiência operacional.Atuar com indicadores de desempenho da área e propor melhorias de processos.Aprovar requisições de compras e elaborar escopos técnicos para aquisição de equipamentos e contratação de serviços.Liderar iniciativas de redução de consumo de recursos naturais (água, energia, ar comprimido, etc.).Apoiar as áreas de produção, processos e qualidade em projetos de aumento de eficiência de equipamentos (EGM).Desenvolver e acompanhar planos de desenvolvimento individual da equipe.Garantir a conformidade com normas técnicas e de segurança, especialmente NR10 e NR13.Coordenar projetos de automação industrial com utilização de PLCs.REQUISITOS DA VAGAO que esperamos de vocêGraduação completa em Engenharia, Mecânica, Elétrica ou áreas correlatas (desejável especialização na área de manutenção).Sólido conhecimento técnico em manutenção de máquinas industriais.Domínio do pacote Office.Experiência anterior no setor de fios e cabos será considerada um diferencial.Inglês técnico obrigatório (leitura de manuais);
Espanhol técnico será um diferencial.Vivência com o módulo de manutenção do sistema TOTVS Protheus é um diferencial importante.Liderança com visão estratégica.Organização e senso de prioridade.Proatividade e colaboração.Ética, flexibilidade e resiliência.Comunicação clara e assertiva.BENEFÍCIOS DA VAGABenefíciosAmbiente de trabalho colaborativo;
Remuneração competitiva;
Foco em inovação e desenvolvimento profissional.INFORMAÇÕES ADICIONAISContrato: CLT#J-18808-Ljbffr