Esta vaga também é inclusiva para PCDs.
Ser capaz de trabalhar com atenção aos detalhes e padrões de segurança é algo que não abrimos mão.
Descrição da vaga
Estamos sempre buscando descobrir como fazer melhor nossas atividades, com isso buscamos pessoas que desejam estar sempre aprendendo e melhorando constantemente. Juntos Somos Imparáveis, tendo isso em mente você deverá ter uma estreita colaboração com os colegas de trabalho.
Requisitos
Ensino Superior Completo em Engenharia Elétrica, Civil ou Mecânica
Ensino Técnico
Liderança e Comunicação
Gestão em Rotinas administrativas e operacionais relacionadas à manutenção
Conhecimentos avançado em informática
Leitura e interpretação de desenhos, projetos, diagramas e layouts
Relacionamento interpessoal
Comunicação assertiva
Responsabilidades principais
Realizar a gestão de dados no software de gerenciamento de manutenção;
Gestão dos contratos de Facility (manutenção predial, limpeza e manutenção MHE) e terceiros;
Emitir requisições de compras de materiais e peças para a manutenção, fazendo o follow up de compras;
Supervisionar e monitorar os índices de desempenho/performance da área (KPI’s);
Dar suporte técnico à área operacional e administrativa;
Supervisionar os colaboradores da equipe na execução/condução das atividades de manutenção corretiva e preventiva;
Suportar a implementação de novos projetos e adequações;
Realizar a interface com as áreas Corporativas buscando garantir o correto alinhamento e padronização das atividades;
Elaborar, organizar e conduzir os treinamentos dos Procedimentos (SOP’s) e Instruções de Trabalhos (WI’s) da área para a equipe. Verificar junto à equipe, quais as reais necessidades de treinamento, a fim de garantir a execução das tarefas dentro dos padrões de GDP, multiplicando os conhecimentos;
Suportar e desenvolver a equipe, a fim de garantir que todas as metas e obrigações da área sejam cumpridas de maneira uniforme.
Acompanhamento e gestão financeira da área de Facility;
Implementação de ações de redução de custos.
Benefícios
Assistência Médica (Enfermaria, isento de mensalidade e extensivo aos dependentes);
Assistência Odontológica (Plano do colaborador custeado pelo DHL e abrangência nacional);
Refeição (Restaurante no local);
Transporte (Vale transporte ou fretado, conforme localidade);
PPR Anual (target de 70% do salário fixo mensal);
Seguro de Vida;
Gympass (Rede credenciada de diversas academias);
Clube de desconto (Descontos promocionais em diversas categorias).
Conectando pessoas, melhorando vidas.
Torne-se um DHL e obtenha o essencial do seu dia a dia, através dos melhores benefícios, buscamos a sua segurança, a sua saúde e a de sua família. Construa sua carreira conosco e tenha a oportunidade de crescer por meio de experiências multiculturais que o desafiarão diariamente. Este não será apenas mais um trabalho, será a sua oportunidade de impactar de maneira positiva o meio ambiente e as pessoas que estão dentro e fora da DHL. Como empresa global, valorizamos a diversidade de nossos colaboradores como uma verdadeira força, e essa força só poderá ser utilizada se fizermos com que todos sintam que realmente podemos ser nós mesmos no dia a dia, independentemente de nossa etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal. É isso que queremos dizer quando falamos de inclusão. Diversidade é a nossa força. Ser DHL é desenvolver suas capacidades ao máximo.
#J-18808-Ljbffr