Requisitos Obrigatórios:
* Ensino Superior completo em Engenharias, Administração e áreas correlatas.
* Português Obrigatório;
* Conhecimentos do Pacote Office, principalmente Excel;
* Habilidade em negociação comercial
* Experiência com gestão de equipes;
* Inglês intermediário;
Requisitos Diferenciais:
* MBA / POS Graduação
* Conhecimento no segmento de Gás LP ou Energia
Objetivo do Cargo: Responsável pelo planejamento e gestão das atividades comerciais da Venda Direta, visando superar as metas estipuladas pela empresa, trazendo novos negócios rentáveis e buscando a satisfação dos clientes com nossos serviços. Se comunica de forma assertiva, resolvendo os problemas com agilidade e construindo relacionamentos com os clientes internos e externos.
Responsabilidades: Trazer novos negócios em determinados segmentos e nichos de mercado que sejam sustentáveis e que estejam alinhados à estratégia da empresa, mediante direcionamento da equipe de captação; Assegurar, através da análise e aprovação dos investimentos, se os mesmos estão sendo feitos de forma a garantir o retorno do capital investido no prazo estipulado; Garantir a manutenção dos clientes da carteira, com uma margem satisfatória, através de planejamento de visitas, buscando solucionar os problemas e fortalecer o relacionamento, mediante orientação da equipe de retenção; Acompanhar semanalmente com a equipe, a resolução dos casos, das reclamações e o trabalho desenvolvido através de análise do relatório de Gestão Comercial; Fazer visitas aos clientes junto com os consultores, apoiando nas negociações e elaboração das propostas, visando garantir o atingimento das metas e a satisfação do cliente; Acompanhar e analisar os KPIs Volume, Margem, Net Creation, Assertividade, Tanques Parados, Market Share, Preço médio e EBIT; Garantir a satisfação do cliente, promovendo reuniões periódicas com a coordenadora do RCC e com os motoristas e ajudantes da Venda Direta Granel e Envasado; Participar de eventos de nossa área de atuação e desenvolver parcerias com clientes, fornecedores de equipamentos à gás, federações e construtoras; Promover treinamentos, motivar, dar feedback e orientar a equipe para aumentar a performance individual e coletiva. Se expressa com clareza, objetividade, concisão e precisão, de forma honesta sem agredir ou soar ofensivo. Encontra soluções para um problema, seja ele simples ou complexo, buscando fazer isso com eficiência e eficácia, prevendo as consequências da sua implementação. Demonstra transparência, presteza e uma atitude profissional positiva, respeitando clientes e colegas, com consistência nas relações baseadas na confiança e lealdade.