Somos a CNP Seguradora, da França para a vida dos brasileiros e brasileiras. Fazemos parte do grupo CNP Assurances, uma das maiores seguradoras da Europa, com mais de 170 anos, que atua em 19 países com produtos de proteção adaptados à realidade econômica, social e cultural de cada mercado. No Brasil, somos a CNP Seguradora e criamos uma nova experiência em seguridade: inclusiva, transparente e para todas as jornadas de vida. CNP Assurances e Brasil: uma história de confiança com mais de 20 anos Em 2001, iniciamos nossa operação no Brasil, em uma parceria histórica e rentável com a Caixa, maior banco público do país. Juntos criamos a terceira maior seguradora do Brasil: a Caixa Seguradora, que cuidou e trouxe soluções para milhões de brasileiros. Agora somos a CNP Seguradora. MUITO PRAZER Nosso negócio é INOVAR para criar produtos para todas as jornadas de vida: seguros, consórcio, capitalização e plano odontológico. O conhecimento e a visão HUMANIZADA das necessidades dos clientes combinados com uma grande capacidade de inovação garantem o alto valor agregado do modelo oferecido pela CNP Seguradora a seus parceiros e segurados. Queremos AJUDAR e PROTEGER através de produtos flexíveis com versões personalizáveis, conforme o objetivo do parceiro e o perfil do cliente. Temos o compromisso de agir em prol de uma SOCIEDADE INCLUSIVA E SUSTENTÁVEL como seguradora e investidor responsável, sem medir esforços para sermos cada vez mais úteis aos Funcionários, a Sociedade, ao Planeta, Parceiros e Clientes. Missão do Cargo Atuação focada em programas e processos de DHO, tais como: aprendizagem, performance, carreira, cultura e experiência do colaborador. Será responsável pela construção, implementação e avaliação de programas e políticas que promovam o desenvolvimento da organização, o engajamento dos colaboradores, a retenção e gestão de talentos, bem como o fortalecimento da cultura organizacional. Estamos buscando uma pessoa para contribuir com a reestruturação de processos estratégicos para a área e para a empresa. Responsabilidades e atribuições - Atuar no planejamento, acompanhamento e execução de projetos e atividades de temas inerentes à área; - Elaborar e garantir as políticas de DHO da empresa; - Definir e implementar o processo de Avaliação de Performance e Programa de Desenvolvimento da Liderança; - Garantir o desdobramento de planos táticos de DHO conforme os planos estratégicos e necessidades da empresa; - Atuar na administração do orçamento disponível para ações de DHO; - Sustentar os programas de desenvolvimento da empresa, como treinamento, formação de líderes, gestão e retenção de talentos, plano de sucessão, transformação cultural e bem-estar do colaborador; - Apoiar nos processos de acompanhamento de auditorias Internas e Externas da área; - Participar de grupos de trabalho, reuniões e programas diversos; - Promover estratégias e ações de ESG; - Definir, controlar e atualizar os indicadores da área. Requisitos e qualificações Requisitos obrigatórios - Ensino Superior e Pós-graduação completos; - Sólida experiência na função ou área de Desenvolvimento, tendo sido responsável pela estruturação e implementação de processos de Desenvolvimento Humano; - Domínio do Pacote Office; - Conhecimento em People Analytics; - Inglês avançado; - Disponibilidade para trabalhar em modelo híbrido (3x escritório) no escritório de Alphaville/Barueri ou Berrini. Requisitos desejáveis (não obrigatórios): - Conhecimento em Power BI; - Conhecimento em Gestão de Projetos em DHO. Informações adicionais O que você encontra por aqui: Modelo de contrato: CLT Participação nos lucros; Vale Refeição e Vale Alimentação; Auxílio home office; Reembolso Corrida de Rua; Auxílio Creche/Babá; Licença Maternidade e Licença Paternidade estendidas; Plano de Saúde, sem custo para você e dependentes Seguro Odontológico; Vida Link; Seguro Viagem; Seguro de Vida; Plano de Previdência Privada; Seguro de Manutenção Residencial; E outros Ontem, inspiração. Hoje e amanhã, transformação. Vamos escrever o próximo capítulo juntos/as? Inscreva-se! Asseguramos um mundo mais aberto, que abraça a diversidade em todas as suas formas e pluralidades. Convidamos as mulheres, pessoas pertencentes às comunidades LGBTQIAPN, pessoas negras e pardas, com deficiência e de outros grupos minoritários a fazerem parte dessa história. Fazemos parte do grupo CNP Assurances, uma das maiores seguradoras da Europa, com mais de 170 anos, com atuação em 19 países com produtos de proteção adaptados à realidade econômica, social e cultural de cada mercado. No Brasil, somos a CNP Seguradora e criamos uma nova experiência em seguridade: inclusiva, transparente e para todas as jornadas de vida. CNP Assurances e Brasil: uma história de confiança com m