O candidato ideal para a posição de Gerente de TI deve ter habilidades sólidas na resolução de problemas diversos e soluções tecnológicas.
É essencial que possua experiência significativa em Tecnologia da Informação e conhecimento profundo das necessidades dos clientes internos.
A ampla vivência na área é fundamental para oferecer soluções adequadas às demandas do negócio.
Além disso, o Gerente de TI deve estar ciente da importância da parceria com empresas terceirizadas de software e ser capaz de gerenciar as principais tecnologias utilizadas pela empresa.
Requisitos:
* Experiência de mais de 5 anos na área de Tecnologia da Informação;
* Habilidades avançadas em solução de problemas e liderança;