1. Identificação e Análise de Riscos
* Realiza inspeções de segurança periódicas em todas as áreas da empresa.
* Identifica condições e atos inseguros, propondo medidas corretivas e preventivas.
* Avalia o ambiente de trabalho quanto a riscos físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes, conforme a NR-9 (PPRA/PGR).
* Participa de investigações de acidentes e quase-acidentes, elaborando relatórios e planos de ação.
2. Implementação de Programas de Segurança
* Colabora na elaboração, implementação e acompanhamento de programas legais:
* PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos;
* PCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional;
* LTCAT – Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho;
* AET – Análise Ergonômica do Trabalho;
* Plano de Emergência e Plano de Abandono.
* Mantém atualizada a documentação de SST conforme exigências da NR-1 e NR-4.
3. Treinamentos e Campanhas Educativas
* Planeja e ministra treinamentos obrigatórios e de conscientização (NRs específicas, integração, uso de EPI, direção defensiva, combate a incêndio, etc.).
* Promove campanhas de prevenção: SIPAT, uso correto de EPIs, prevenção de acidentes, saúde mental, entre outros.
* Controla registros de treinamentos e certificados.
4. Controle e Entrega de EPIs
* Garante que todos os trabalhadores recebam e utilizem Equipamentos de Proteção Individual (EPI) adequados à sua função, conforme NR-6.
* Mantém controle da Ficha de EPI assinada e arquivada.
* Avalia a eficácia e condições de uso dos EPIs.
5. Apoio a Processos Legais e Administrativos
* Atua no atendimento a fiscalizações do MTE, Corpo de Bombeiros, Ministério Público do Trabalho e auditorias internas ou externas.
* Presta suporte na emissão e renovação de certificados (AVCB, LTCAT, cursos obrigatórios, etc.).
* Acompanha perícias trabalhistas e elabora pareceres técnicos de segurança.
6. Gestão e Monitoramento de Indicadores
* Elabora relatórios mensais e estatísticas de acidentes, analisando causas e propor soluções.
* Atualiza mapas de risco e indicadores de desempenho de segurança (taxa de frequência, gravidade, incidentes).
* Auxilia na elaboração do planejamento estratégico do SESMT, com metas e planos de ação.
7. Outras Atribuições Complementares
* Participa de auditorias internas de segurança.
* Acompanha testes e inspeções de equipamentos de emergência (extintores, hidrantes, alarmes).
* Apoia planos de evacuação, simulados e resposta a emergências (NR-23).
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$3.000,00 - R$3.200,00 por mês
Benefícios:
* Vale-alimentação
* Vale-refeição
* Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial