Dados da Vaga
Salário: R$5,650.00-R$8,650.00
Cidade: Goiânia, Goiás, Brasil
Descrição do Cargo
O nosso time está procurando por alguém motivado e comprometido para ocupar o cargo de Consultor Comercial Hunter em nossa equipe. Você será responsável por apresentar e negociar a melhor plataforma de e-commerce no país, com uma abordagem personalizada e eficaz.
A sua jornada como Consultor Comercial Hunter envolverá:
Conhecer profundamente a solução e seus diferenciais;
Entender a concorrência e prospectar novos leads;
Apresentar a solução em atendimentos presenciais e negociar estrategicamente;
Elaborar abordagens de venda e lidar com objeções;
Garantir o preenchimento correto das documentações e seguir as orientações internas.
Além disso, você terá oportunidades de crescimento profissional, apoio ao desenvolvimento pessoal e integração ao trabalho em equipe.
Habilidades e Experiências Requeridas
* Obrigatório possuir CNH categoria B;
* Residir nas localidades de Goiânia - GO;
* Ter disponibilidade para viajar;
* Ter experiência mínima de 6 meses em um cargo comercial, desejável na área de tecnologia;
* Ter conhecimento das ferramentas do Google Workspace;
* Desejável ter conhecimento sobre plataformas de e-commerce e ERP.
Vantagens
* Remuneração justa conforme o mercado de trabalho e suas experiências;
* Comissionamento progressivo, iniciando com 5%;
* Possibilidades de até 05 salários extras por ano por meio do atingimento de metas organizacionais (PPR);
* Vale Alimentação/Refeição de R$ 28,00/dia trabalhado utilizando o cartão Sodexo;
* Em deslocamento, acrescenta R$ 60,00/dia em alimentação pelo cartão corporativo e R$ 140,00 em hospedagem quando necessária estadia fora do domicílio;
* Unimed progressiva, iniciando em 40% e aumentando 10% ao ano de subsídio;
* Disponibilização do carro Magazord, notebook e chip telefônico para fins profissionais;
* Day Off na semana do aniversário;
* Horário flexível e banco de horas;
* Trabalho orientado por metas, seguindo a metodologia de OKR s;
* Possibilidades claras de crescimento profissional;
* Gestão humanizada;
* Treinamentos contínuos;
* Reconhecimentos.
Processo Seletivo
* Etapa 1: Inscrição e análise curricular;
* Etapa 2: Teste de perfil comportamental online;
* Etapa 3: Entrevista com Recruiter da empresa;
* Etapa 4: Entrevista com a liderança imediata da vaga;
* Etapa 5: Carta Proposta;