Requisitos
* Superior completo ou cursando em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;
* Experiência em Avaliação de desempenho e R&S;
* Expertise em fechamento de folha e ponto;
* Experiência com RH Generalista;
* Conheceros sistemas de RH;
* Experiência com a plataforma Sólides é um diferencial.
Atividades
* Gestão de Avaliação de Desempenho;