ATRIBUIÇÕES
- Promover a qualidade de vida no ambiente de trabalho e zelar pela segurança física dos empregados
- Elaborar e implementar normas de segurança, considerando os aspectos ergonômicos do trabalho
- Investigar acidentes: Selecionar metodologia para investigação de acidentes, analisar causas de acidentes e determinar perdas decorrentes do acidente
- Orientar os trabalhadores por meio de treinamentos com base nas normas regulamentadoras
- Gerir Equipamentos de Proteção Individual (EPI): Gerir os Equipamentos de Proteção Individual (EPI)
- Participar de comissões internas
**Requisitos obrigatório**: Formação em Segurança do trabalho e Excel avançado.
BENEFICIOS
- Vale Alimentação (R$ 100,00/ Mês);
- Benefício Flexível (R$ 300,00/ Mês);
- Auxílio Creche para mãe ou pai c/ guarda judicial (R$ 239,80/ mês, por filhos até que complete 06 anos);
- Assistência Médica (Hapvida c/ Coparticipação);
- Assistência Odontológica (Bradesco);
- Seguro de Vida (Bradesco);
- Vale Transporte;
- Fretado;
- Refeição no Local;
- Clube de vantagens com descontos em escolas de idiomas, instituições de ensino, parques e
**Escolaridade Mínima**: Curso Técnico