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Arquiteto(a) de ti pleno

São Bernardo do Campo
Scania Latin America
Arquitecto de TI
Anunciada dia 12 março
Descrição

Description A área de Soluções de TI para Logística está recrutando um(a) Arquiteto(a) de TI Pleno para apoiar a evolução das nossas soluções. Buscamos um(a) profissional que atue diretamente no desenho e na implementação de arquitetura, apoiando o desenvolvimento, garantindo boas práticas e elevando o nível técnico das entregas. Se você gosta de resolver problemas complexos e colocar a mão no código quando necessário, venha fazer parte do nosso time! Responsibilities • Definir e implementar arquitetura de sistemas (microserviços e monolíticos). • Atuar de forma hands-on no desenvolvimento e evolução das aplicações. • Apoiar tecnicamente o time em decisões de arquitetura e padrões de desenvolvimento. • Projetar e implementar integrações via APIs e mensageria. • Garantir boas práticas de segurança, performance e escalabilidade. • Estruturar e evoluir pipelines de CI/CD e práticas DevOps. • Apoiar modernização e evolução de sistemas legados (Oracle Forms). • Realizar revisões técnicas de código e arquitetura. Prerequisites Formação superior completo em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas Experiência sólida em: Desenvolvimento com .NET Angular PL/SQL AWS Arquitetura de aplicações corporativas Práticas DevOps e automação de pipelines Metodologias ágeis Inglês Avançado Principais Tecnologias: Front-end: Angular Back-end: .NET (Full Framework e .NET Core) Banco de Dados: Oracle / PL-SQL Sistemas Legados: Oracle Forms Cloud: AWS (EC2, S3, RDS, Lambda, ECS/EKS) DevOps: Docker, Kubernetes CI/CD: Jenkins, GitLab CI ou GitHub Actions Versionamento: Git Competências comportamentais: Possuir visão de tecnologia e sistêmica, ser proativo, detalhista, trabalhar bem em equipe, ser curioso, questionador e ter bom relacionamento interpessoal. Experiences NOSSOS BENEFÍCIOS: Para você e sua família: Cesta natalidade; programa gestantes; licença maternidade estendida; licença paternidade; assistência jurídica; auxílio babá ou auxílio creche; programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; gympass; scania clube (academia, quadra, piscina, quiosque, centro estético); atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares. Saúde e bem-estar: Convênio médico Bradesco; convênio odontológico bradesco; convênio farmácia; ambulatório interno com diversas especialidades; programa guardiões da saúde (tratar do bem-estar, nutrição e equilíbrio, fatores fundamentais para nosso dia a dia). Alimentação: Restaurante no local; vale alimentação ou refeição. Mobilidade: Fretado até 40 km de distância; estacionamento; bicicletário. Seu futuro: Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); atendimento para aposentadoria; seguro de vida. Facilidades: Cartório e despachante dentro da empresa; desconto na compra de veículos Volkswagen; parceria em seguro de automóvel e residencial Tokio Marine; posto bancário Itaú dentro da empresa.

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