Irá atuar em empresa no segmento de promotora de crédito realizando as seguintes atividades: Recrutamento e Seleção ponta a ponta: definição de perfil, divulgação de vagas, triagem, entrevistas, feedback e fechamentoOnboarding estruturado: criar e aplicar programas de integração que transmitam a cultura da empresa e engajem o colaborador Treinamento e Desenvolvimento: levantar necessidades, organizar capacitações e acompanhar evolução das equipesRotinas de RH generalistas: apoio em folha, ponto e benefícios em parceria com o DPAcompanhamento de indicadores de RH (absenteísmo, turnover, engajamento, performance)Clima e engajamento: propor e implementar ações para fortalecer a cultura, reduzir a rotatividade e aumentar a satisfação da equipeGestão de feedback e performance: estruturar ciclos de acompanhamento, conversas de carreira e planos de desenvolvimento individuaisProjetos de retenção: criação de programas internos de reconhecimento, endomarketing e planos de carreira.
(5629) CONSULTORA EM GESTÃO DE PESSOAS - SÊNIOR - MenvieVagas