Description
Uma empresa mineira de engenharia e soluções integradas, presente nos mercados nacional e internacional, com uma trajetória marcada pela competência de seus talentos humanos e pelo forte investimento em tecnologias de ponta, permitindo estar entre as pioneiras no desenvolvimento e implantação de soluções inteligentes.
A TSA é uma empresa que gera e compartilha conhecimento, apostando na construção de uma sociedade mais ética e responsável.
Com sede em Belo Horizonte/MG, a empresa conta com uma equipe de profissionais altamente qualificados para atender às demandas de mercado.
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Responsibilities
Como Técnico(a) Eletricista você vai:
* Interpretar projetos e diagramas de SPDA;
* Executar inspeções visuais e medições conforme normas técnicas, incluindo NBR 5419;
* Verificar continuidade elétrica e integridade do sistema de aterramento;
* Realizar medições com instrumentos específicos:
* Miliohmímetro digital para continuidade elétrica.
* Terrômetro para resistência ôhmica.
* Identificar falhas, propor soluções e recomendar adequações;
* Elaborar relatórios técnicos detalhados com irregularidades e recomendações;
* Utilizar ferramentas digitais para controle e documentação:
* Pacote Office (Excel, Word).
* Sistema SAP para abertura de notas, apropriação de mão de obra, conferência de backlog de notas, anexar OM's e relatórios.
* Definir prazos para correções e acompanhar execução das adequações.
Prerequisites
Formação necessária:
* Curso técnico em elétrica, eletrotécnica, eletroeletrônica, eletrônica ou similar.
Conhecimentos desejáveis:
* Miliohmímetro digital para continuidade elétrica;
* Terrômetro para resistência ôhmica;
* Conhecimento de equipamentos, materiais elétricos;
* Utilizar ferramentas digitais para controle e documentação:
* Pacote Office (Excel, Word);
* Sistema SAP;
* Conhecimento em gestão de manutenção;
* Conhecimento das normas de segurança e NR10;
* Desejável NR10 SEP - Alta tensão.;
* Ter registro profissional.
Experiences
Aqui você encontra:
* Vale refeição/alimentação;
* Plano de saúde coparticipativo;
* Plano odontológico;
* Vale transporte ou transporte fornecido pela empresa;
* Seguro de vida;
* Assistência psicológica fornecida através de parceiros;
* Convênio com instituições de ensino com descontos para colaboradores e dependentes;
* Descontos em lojas e serviços parceiros.