Responsable Contrôle Permanent et Conformité
Nous recrutons un Responsable Contrôle Permanant et Conformité pour un de nos clients leader dans le secteur bancaire.
Missions:
Le Directeur Conformité et Contrôle Permanent a pour mission de :
* Veiller au respect des exigences réglementaires, normatives et déontologiques par l'ensemble des entités de la banque et de ses succursales.
* Déployer, coordonner et piloter les dispositifs de conformité, de lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme (LCB-FT), ainsi que le contrôle permanent.
* Prévenir et gérer les risques de non-conformité et opérationnels en assurant la mise en oeuvre d'un dispositif efficace de surveillance et de maîtrise des risques.
Descriptif des taches:
Conformité
* Transposer les référentiels, normes et méthodologies du Groupe
* Centraliser et consolider les activités de conformité pour l'ensemble de la banque.
* Élaborer et suivre la cartographie des risques de non-conformité.
* Superviser les plans d'actions correctifs liés aux écarts réglementaires.
* Produire et communiquer les reportings internes (Comité Conformité, DG) et externes (régulateurs).
* Veiller à l'actualisation et au respect du Code de Déontologie.
* Organiser des actions de formation et de sensibilisation à la conformité et à la déontologie.
Contrôle Permanent
* Déployer et coordonner le dispositif de contrôle permanent selon les normes internes et exigences locales.
* Animer le réseau des contrôleurs permanents (métiers, fonctions support, agences).
* Développer et maintenir les référentiels de contrôle, les plans de contrôle et les indicateurs associés.
* Fournir du conseil aux métiers pour améliorer la maîtrise des risques.
* Assurer la remontée et la consolidation des résultats de contrôle, et produire les reportings afférents.
* Collaborer avec les autres fonctions de contrôle (audit interne, contrôle comptable, RSSI...).
Profil recherché:
Formation :
Bac+5 en Audit, Comptabilité, Finance, Gestion des risques, Droit bancaire ou équivalent.
Expérience :
Minimum 10 à 20 ans dans les fonctions de conformité, contrôle interne, audit ou gestion des risques, idéalement dans le secteur bancaire.
Compétences techniques :
* Connaissance approfondie des réglementations bancaires (LCB-FT, gouvernance, contrôle interne).
* Maîtrise du contrôle permanent et de la gestion des risques opérationnels.
* Bonne compréhension des opérations bancaires, des processus métiers et de la cartographie des risques.
* Capacité à produire des reportings clairs, fiables et dans les délais.
Compétences comportementales :
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Rigueur, intégrité, éthique professionnelle
* Leadership et capacité à manager des équipes pluridisciplinaires
* Bonnes capacités de communication écrite et orale
* Sens de l'initiative et de la pédagogie
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