Descrição do Cargo:
Nossa Visão
Ocupamos uma posição para gerenciar a equipe de vendas, direcionando o crescimento individual e coletivo no setor de Agronegócio em Ribeirão Preto/SP ou regiões próximas.
Funções Principais
1. Liderança da Equipe de Vendas: Gerenciar e liderar os membros da equipe de vendas, garantindo o sucesso coletivo.
2. Estratégias de Vendas Eficientes: Desenvolver e implementar estratégias eficazes para alcançar metas de vendas e expandir a base de clientes.
3. Melhoria Contínua: Identificar oportunidades de melhoria contínua na produtividade da equipe e implementá-las.
4. Suporte Técnico e Treinamento: Fornecer suporte técnico e treinamento para os membros da equipe para garantir que eles estejam equipados para atender às necessidades dos clientes.
5. Análise do Mercado: Analisar constantemente o mercado para identificar novas oportunidades de negócios.
6. Prospecção e Vendas: Promover a prospecção e vendas estabelecendo relacionamentos com potenciais clientes e apresentando soluções personalizadas para atender às suas necessidades.
Perfil do Candidato
Precisamos de um profissional com experiência provada em liderança de equipe de vendas e conhecimento em Agronegócio. Além disso, é importante ter habilidades analíticas, capacidade de tomar decisões informadas e boa capacidade de trabalho em equipe.
A habilidade de motivar e desenvolver a equipe é fundamental para o sucesso nessa posição. O candidato deve ser capaz de resolver problemas e trabalhar de maneira eficiente.