Vaga de Estágio — Jurídico Operacional (6 vagas)Sobre o ProgramaFormaremos um time de 6 estagiários para dar suporte operacional ao jurídico, com metas claras, rotinas padronizadas e indicadores (SLA, zero perda de prazo, produtividade). Haverá trilhas de capacitação interna e rotação entre frentes (publicações/prazos, audiências/diligências, contratos/compliance, cobrança/protesto).ResponsabilidadesTriagem diária de publicações/intimações (Diário Oficial e sistemas): classificação, distribuição, checklist e abertura de tarefas no sistema.Controle de prazos: criação/atualização de agendas, follow-up com responsáveis, conferência de peças e protocolos.Gestão de sistemas: alimentação de ERP/CRM jurídico e portais (PJe, e-SAJ, Projudi, eproc etc.), organização de pastas e versões.Atos operacionais: emissão/guia de custas, protocolos, juntadas, agendamentos, prepostos, cartas, ofícios e requerimentos simples.Audiências e diligências: preparação de pautas, pastas de audiência, contato com correspondentes e consolidação de atas/resultados.Cobrança/Protesto: montagem de dossiês (títulos, comprovantes, notificações), acompanhamento de cartórios e controles de retorno.Contratos/Compliance: preenchimento de minutas padrão, coleta de informações, conferência documental, cadastros e fluxos de assinatura.Relatórios e indicadores: atualização de planilhas/dashboards (andamentos, prazos, êxitos, custos), insights para melhoria de processos.Qualidade: revisão formal de peças padrão (gramática, numeração de documentos, links) e aderência a políticas internas e LGPD.Qualificações necessáriasCursando Direito do 2º ao 8º semestre.Excel/Google Sheets intermediário (PROCV/XLOOKUP, tabelas dinâmicas, filtros, validação de dados).Organização e atenção a detalhes, disciplina para rotinas operacionais e cumprimento de prazos.Boa comunicação escrita, domínio da norma culta e capacidade de síntese.Familiaridade (mesmo que básica) com sistemas judiciais (PJe, e-SAJ, Projudi, eproc) e protocolos digitais.Disponibilidade de 6h/dia, de segunda a sexta.Diferenciais (não obrigatórios)Carteira de Estagiário da OAB (ativa ou em andamento).Vivência em contencioso de volume ou jurídico interno/operacional.Noções de Power BI/SQL para apoiar indicadores.Experiência com cobranças e execuções e contratos padrão.Agilidade com automações simples (modelos, checklists, atalhos).BenefíciosBolsa-auxílio + Auxílio-transporte + Seguro de vida + Após 3 meses aumento da bolsa e de benefíciosComo se candidatarEnvie CV + histórico escolar e disponibilidade de horário para contato@rribeiro.com.br até 30/08/20205. Processo com case prático curto (triagem de publicações e planilha de prazos) + entrevista.