Para compor nosso time, buscamos profissionais que queiram contribuir com nossa missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas. Se você possui um perfil inovador, pensa fora da caixa, e gosta de trabalhar em um ambiente moderno e dinâmico, essa vaga é para você. Vem com a gente fazer parte dessa jornada. #VemSerSynvia
Responsabilidades e atribuições
Gerenciar as operações da equipe de captação, assegurando o alinhamento entre agendamento, fechamento e desempenho individual e coletivo;
Acompanhar a volumetria de agendamentos e fechamentos de estudos, garantindo o cumprimento das metas e dos prazos estipulados;
Desenvolver estratégias criativas e campanhas específicas para captação de participantes, com foco em performance e conversão;
Monitorar e analisar indicadores de desempenho (KPIs), propondo ações corretivas e melhorias contínuas;
Avaliar a agenda de estudos e campanhas vigentes, realizando negociações com os responsáveis sempre que necessário para otimizar os resultados;
Implementar soluções inovadoras e fluxos de automação (como chatbots, WhatsApp e integrações com sistemas) para otimizar os processos de captação;
Revisar e aperfeiçoar fluxos de trabalho, com foco em eficiência, agilidade e qualidade na operação;
Colaborar com a área de marketing na concepção e solicitação de campanhas digitais e ações em redes sociais para atrair novos participantes;
Promover um ambiente colaborativo, com foco em desenvolvimento de equipe, comunicação eficaz e clima organizacional positivo.
Requisitos e qualificações
Ensino Superior Completo em Administração, Marketing, Publicidade e Propaganda, comunicação social ou áreas correlatas.
Experiência em gestão de performance e indicadores, coordenação e desenvolvimento de equipe de vendas, ferramentas de multicanais.
Habilidades de comunicação, planejamento e estratégia, perfil hands-on.
Informações adicionais
Unidade de trabalho: Paulínia/SP.
Benefícios
Vale Transporte;
Estacionamento (conforme disponibilidade);
Plano de Saúde sem custo da mensalidade ao colaborador, com coparticipação de exames e consultas;
Plano Odontológico com coparticipação de mensalidade;
Seguro de Vida sem custo ao colaborador;
Vale alimentação/refeição flexível;
Convênio Farmácia;
Clube de Parcerias Synvia (Instituições de Ensino, Idiomas, Lazer e Cultura);
Parceria SESC;
Programa saúde física - TotalPass;
Day Off – Profissional da saúde;
Auxílio Creche (conforme política interna).
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