Há mais de 65 anos a Moura contribuí com novas ideias e tecnologias para termos as melhores soluções em energia e mover o futuro.
Aqui, respeitamos e incentivamos a diversidade, acreditando nas pessoas e em sua capacidade de realização e desenvolvimento.
Se você se identifica com um clima inovador que te proporcione desafios contínuos, vem com a gente
Que tal fazer parte dessa energia? #VemSerMoura
Responsabilidades e atribuições
* Gestão da Logística: acompanha e orienta a equipe, distribuindo tarefas e garantindo produtividade nas operações de carregamento, descarregamento, recebimento, conferência, armazenagem, separação e expedição de produtos, além de monitorar indicadores de desempenho e promover melhorias nos processos, assegurando a correta administração dos estoques.
* Assistência Técnica: acompanha a execução das análises de baterias pela equipe, garante os lançamentos diários no sistema ERP e assegura o envio físico mensal das baterias para a fábrica, mantendo o processo alinhado às normas e padrões.
* Gestão da Frota: monitora os veículos e as atualizações de roteirização em tempo real, controla o abastecimento e mantém uma agenda de manutenções preventivas para assegurar o bom funcionamento da frota.
* Programa Ambiental Moura: garante a execução do programa, monitorando e assegurando o retorno das baterias inservíveis (BIN) em toda a cadeia de mercado local, incluindo revendedores, fornecedores e doações.
* Sistema Moura de Gestão (SMG): assegura o uso efetivo pela equipe de Logística e Assistência Técnica, elabora planos de ação, conduz reuniões de monitoramento de performance e garante o tratamento de anomalias e a execução das metas.
* Gestão de Pessoas: promove a seleção, capacitação, engajamento, satisfação e retenção da equipe, monitora indicadores de performance, promove um bom clima organizacional e viabiliza o crescimento sustentável do negócio.
* Gestão Estratégica e Financeira: assegura a aplicação das políticas e práticas de gestão, acompanha o uso de recursos financeiros, realiza o planejamento e a análise orçamentária, apoiando a tomada de decisão.
* Cultura, Saúde e Segurança: dissemina a cultura Moura por meio do exemplo e de práticas contínuas, assegura a saúde, segurança e bem-estar dos colaboradores e garante o cumprimento das normas e políticas definidas pela empresa.
Requisitos e qualificações
Formação:
* Ensino Superior ou Tecnólogo Completo em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.
Você se destaca se tiver:
* Pós-Graduação / MBA em Gestão Administrativa, Logística ou Gestão de Pessoas
* Curso de operador(a) de empilhadeira
Informações adicionais
O que ofertamos?
No nosso jeito Moura de ser acreditamos que as pessoas são a energia para mover o futuro. Aqui, valorizamos e reconhecemos as pessoas e entregamos os melhores benefícios para os #Mourianos :
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Ticket Refeição;
Ticket Alimentação;
Programa de Participação nos Resultados;
TotalPass;
Allya - Clube de Descontos;
Seguro de Vida.
Continuamente as empresas da Moura buscam novos talentos para compor suas equipes. Se você tem perfil dinâmico, trabalha com foco em resultados, apresenta bom relacionamento interpessoal, trabalho em equipe e busca constante pela melhoria contínua, venha fazer parte de nosso Time.
Crença
FORTALECIMENTO DE VÍNCULOS GARANTE UM FUTURO MELHOR
Nossa história é uma prova de que relacionamentos de confiança são essenciais para crescer e superar situações de dificuldade.
Esta é uma herança de nosso fundador, que desejamos cultivar e fortalecer a fim de consolidar o "Jeito Moura" e perenizar o nosso negócio.
Somos otimistas. Acreditamos na melhoria contínua: como indivíduos, empresa e sociedade.
Para nós, o futuro é construído a partir das constantes melhorias que realizamos em nosso dia a dia e pela nossa capacidade de identificar oportunidades e transformá-las em projetos concretos.