Resumo das responsabilidades: Respondendo ao Superintendente de manutenção de Mina o Analista de Frota e Performance SR é responsável por monitorar, analisar e otimizar a performance operacional e técnica da frota mecânica, por meio de indicadores de desempenho (KPIs), diagnósticos de falhas e proposição de melhorias, visando maior disponibilidade, confiabilidade e redução de custos operacionais. Abaixo está uma descrição geral das responsabilidades, qualificações e habilidades necessárias para um Analista de Frota e Performance SR. Atividades a serem realizadas: Analisar dados operacionais e técnicos da frota mecânica (escavadeiras, pás carregadeiras, tratores, caminhões fora de estrada e outros equipamentos da frota); Monitorar KPIs como disponibilidade, utilização, MTBF, MTTR, consumo de combustível, custos de manutenção, entre outros; Garantir a fiel execução dos custos da manutenção conforma orçado, elaborar controles diários, semanais e mensai; Garantir o controle e acompanhamento da execução do CAPEX; Emissão de relatórios gerenciais (semanais, mensais) e fechamentos anuais; Acompanhamento junto ao planejamento de lavra as demandas futuras de disponibilidade física das frotas; Gerar relatórios de projeção de performance física e orçamentária; Acompanhar e guardar todas as análises de falhas que forem necessárias; Acompanhar e garantir o cumprimento dos PA para a retomada de DF, performance e Custo; Elaborar plano de oportunidades de redução de custos e melhorias contínua; Realizar estudos de performance e propor melhorias nos processos de manutenção e operação; Desenvolver e apresentar relatórios periódicos de desempenho da frota para áreas de manutenção, operações e gestão; Acompanhar falhas repetitivas e suportar tecnicamente a identificação de causas raiz (RCA); Atuar junto às equipes de manutenção e operação para garantir a aplicação das melhores práticas de utilização de frota; Apoiar na definição de estratégias de manutenção preventiva, corretiva e preditiva com base em dados de performance; Participar de projetos de inovação e digitalização da gestão de frota (tecnologia embarcada, sistemas de telemetria etc.); Controlar e analisar os custos de manutenção corretiva e preventiva; Apoiar a gestão no planejamento de renovação de frota com base em dados históricos e projeções de uso. Requisitos necessários: Formação em Engenharia, Administração, Finanças ou áreas afins; Mínimo 5 anos de experiência em análise de frota mecânica ou manutenção de equipamentos pesados; Domínio avançado de Excel e ferramentas de BI; Inglês intermediário. Requisitos Desejáveis: Experiência em análise de indicadores de manutenção e performance; Conhecimento do software MSProject; Inglês avançado; Familiaridade com metodologias LEAN. Competências Comportamentais Requeridas: Pensamento analítico e crítico; Proatividade e foco em resultados; Boa comunicação interpessoal; Capacidade de trabalhar em equipe multidisciplinar. Informações adicionais: Regime de trabalho 14 x14; Local de trabalho- Mina TZ; Transporte, acomodações e refeições fornecidas pela empresa. Sobre a empresa: A Gminig Ventures | Mina TZ, é uma empresa focada na aquisição, exploração e desenvolvimento de projetos de metais preciosos. Atualmente, está impulsionando o projeto Tocantinzinho, uma mina de ouro a céu aberto já licenciada, com 2 milhões de onças em reservas. O projeto está localizado no estado do Pará, na região do Tapajós, cenário da maior corrida do ouro da história do Brasil. Valorizamos a diversidade e estamos comprometidos com a inclusão! Se você é uma pessoa com deficiência e busca uma oportunidade para se desenvolver profissionalmente, queremos te conhecer!