Realizar processos de admissão e rescisão, conferindo documentos e lançamentos no sistema. - Conferir e acompanhar marcações de ponto, banco de horas, extras e faltas. - Apoiar o fechamento da folha de pagamento e envio de arquivos (eSocial, SEFIP, CAGED, DIRF etc.). - Controlar e administrar benefícios (VT, VR, convênios, cartões, descontos). - Manter prontuários, arquivos e cadastros atualizados conforme legislação e auditoria. - Dar suporte às lideranças com dúvidas trabalhistas operacionais e rotinas de pessoal. - Emitir declarações, cartas, contratos e documentos administrativos. - Monitorar vencimentos de experiência, férias, exames periódicos e atualizações obrigatórias Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$1.761,42 - R$2.000,00 por mês Benefícios: - Vale-transporte