Estamos em busca de um(a)
Coordenador(a) de Marketing
para atuar diretamente na estruturação e gestão das
estratégias de marketing dos clientes da nossa assessoria,
potencializando resultados e impulsionando o faturamento.
Essa é uma oportunidade única para profissionais que buscam grandes desafios em diferentes nichos de mercado, desenvolvendo habilidades multidisciplinares e consolidando-se como líderes estratégicos altamente valorizados.
Responsabilidades
* Atuar como elo entre as áreas de marketing de conteúdo e performance, garantindo integração e alinhamento estratégico;
* Planejar, executar e acompanhar as estratégias de marketing dos clientes;
* Gerenciar e otimizar funis de aquisição, qualificação, nutrição, conversão e retenção;
* Liderar a equipe de performance e conteúdo, assegurando o cumprimento das metas;
* Gerir o relacionamento com clientes, garantindo alto nível de satisfação e entregas de qualidade;
* Analisar métricas e resultados, identificando oportunidades de melhoria, inovação e escalabilidade.
Requisitos
* 5 anos de experiência sólida e comprovada em cargos de liderança em marketing, preferencialmente em consultorias, agências ou empresas de alto crescimento;
* Histórico consistente de planejamento e execução de estratégias com impacto direto em faturamento e resultados mensuráveis;
* Domínio avançado em inbound marketing, funis de aquisição e conversão, CRM, automação de marketing e gestão de leads;
* Perfil altamente estratégico, analítico e orientado a resultados, com habilidade de transformar dados em planos de ação claros;
* Experiência em liderança de equipes multidisciplinares;
* Habilidade para tomar decisões assertivas sob pressão, conciliando visão de curto, médio e longo prazo;
* Vivência em diferentes nichos de mercado e modelos de negócio, demonstrando adaptabilidade e visão ampla.
* Alta capacidade de comunicação, interna e externamente,
Modelo de contratação
* Remuneração fixa compatível com o mercado;
* Ambiente colaborativo
* Oportunidades de crescimento (Partnership);
* Modelo PJ híbrido: 2 dias presenciais e 3 dias remotos por semana (Campinas-SP).