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Líder de produção perfumaria - uberaba

Uberaba
Bosque Tania Bulhões | Uberaba
Anunciada dia 1 agosto
Descrição

Formação:Ensino médio completo (obrigatório).Curso técnico em áreas industriais (Produção, Mecânica, Química, Alimentos etc.) desejável.Cursos de liderança, gestão de pessoas ou segurança no trabalho diferencial.Conhecimentos Técnicos:Processos produtivos industriais e rotinas de chão de fábrica.Normas de segurança do trabalho e uso de EPIs.Indicadores de produção (ex.: OEE, produtividade, refugo).Ferramentas da qualidade e melhoria contínua (5S, PDCA, Kaizen).Desejável conhecimento em sistemas ERP e controle de produção.Experiência:Experiência anterior em cargos de liderança no setor industrial.Vivência com gestão de equipes operacionais, controle de processos e disciplina em ambientes fabris.Liderar, distribuir tarefas e acompanhar a performance da equipe de produção, assegurando o cumprimento das metas de produção e qualidade;Realizar e conduzir o Diálogo Diário de Segurança (DDS) com a equipe, promovendo a cultura de segurança no trabalho;Aplicar treinamentos operacionais e de boas práticas de fabricação (BPF), segurança, limpeza e organização para novos colaboradores e reciclagens periódicas;Assegurar o cumprimento dos Procedimentos Operacionais Padrão (POPs), normas de segurança, meio ambiente e qualidade;Supervisionar o uso adequado de EPIs e garantir a aplicação de normas de segurança e disciplina no setor;Coletar, registrar e acompanhar os indicadores de produção (KPIs), como produtividade, eficiência, rendimento, refugo, tempo de parada e absenteísmo;Apoiar a análise dos indicadores e propor melhorias nos processos produtivos;Monitorar o uso de matérias-primas e insumos, controlando perdas e desperdícios;Identificar falhas operacionais e apoiar na solução de problemas técnicos e organizacionais;Garantir o cumprimento de práticas de organização e limpeza (5S);Apoiar a realização de auditorias internas e externas;Aplicar medidas disciplinares em casos de descumprimento de normas internas, conforme política da empresa, sempre em alinhamento com o RH e a liderança;Garantir a integração e o bom relacionamento da equipe, atuando como exemplo de conduta e comprometimento.

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