RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS Descrição Sumária: Projetar e desenvolver programas, sistemas e serviços de baixa e média complexidade de acordo com as especificações técnicas e os requisitos do negócio.
Participar da definição e modelagem dos requisitos de sistema, auxiliando os colaboradores das áreas de Suporte a Sistemas e Infraestrutura de TI quanto ao cronograma estabelecido, elaboração do modelo de dados, documentação técnica, planos de testes e treinamentos dos programas, sistemas e serviços a serem desenvolvidos.Descrição Detalhada: Efetuar levantamento e elaboração de especificações dos requisitos de baixa e média complexidade, analisando os fluxos e processos pertinentes a mudança em conjunto com o Setor Gestão de Processos, quando necessário, visando facilitar a execução do sistema e verificar viabilidade da criação do novo sistema em uma visão global.Elaborar pesquisas sobre os assuntos de sua área, na busca de melhores práticas de mercado, para utilização no desenvolvimento de sistemas ou propor ações de melhoria.Projetar sistemas de baixa e média complexidade e sua aplicação de acordo com as especificações e arquitetura de sistemas, desenvolvendo o layout de telas e relatórios, definindo os critérios ergonômicos, de navegação, interface de comunicação e interatividade, cumprindo os prazos estabelecidos.Desenvolver interfaces gráficas de baixa e média complexidade, modelando estrutura de banco de dados, codificando programas, provendo sistemas de rotinas de segurança, compilando programas, efetuando testes, gerando aplicativos para instalação e gerenciamento de sistemas.Determinar quais os recursos necessários para o desenvolvimento do sistema e aplicação, selecionando as metodologias, linguagens de programação, ferramentas de desenvolvimento, especificando configurações de máquinas, equipamentos, acessórios e suprimentos, bem como estruturar e criar ambientes de simulações para realização de testes e para produção, a fim de aferir os resultados dos programas, antes de disponibilizar aos usuários.Realizar testes em condições operacionais simuladas, visando verificar se o programa executa corretamente dentro do especificado e com a performance adequada.Monitorar e analisar o desempenho e performance dos sistemas e aplicações desenvolvidas, os parâmetros e erros no processo que o usuário efetua no sistema e providenciar os acertos necessários.Emitir o parecer técnico sobre o desenvolvimento do sistema de média complexidade e sua aplicação, sob supervisão direta.Modificar programas, alterando o processamento, a codificação e demais elementos, visando corrigir falhas e/ou atender alterações de sistemas e novas necessidades.Efetuar o controle das versões dos softwares próprios.Documentar e manter a atualização de toda a estrutura desenvolvida do sistema e aplicações, visando a atualização de todos os envolvidos no desenvolvimento;Elaborar materiais didáticos sobre o sistema e suas aplicações e ministrar treinamentos aos usuários e novos colaboradores, acompanhando-os no desenvolvimento de suas atividades.Revisar e sugerir novos fluxos, procedimentos, processos e sistemas de informação da área, adotando medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes, garantindo o cumprimento das normas internas, bem como prestar informações sobre os assuntos do subsistema e processos nos quais atua às áreas e colaboradores, direcionando aos profissionais responsáveis quando necessário.Participar e acompanhar a contratação de terceiros para prestação de serviços e a aquisição de produtos de informática em parceria com as áreas envolvidas, objetivando oferecer produto e serviço com qualidade.Buscar oportunidades de novas tecnologias através das melhores práticas nos processos de negócio da Cooperativa e do mercado, identificando e propondo implementações de informática para melhoria da qualidade nos processos de sistema quanto a funcionalidade, segurança, contingência, eficiência e eficácia.Realizar auditoria nos processos executados na área, com objetivo de desenvolver planos de ações para melhoria das atividades, com sugestões de alterações, implantação, implementações de atividades, tarefas, processos e manuais.Controlar os processos de renovação dos contratos da área, auxiliando no contato com os fornecedores e alinhamento de necessidades e expectativas, bem como repassar os treinamentos recebidos, atuando como instrutor, quando definido pela coordenação e gerência para os demais colaboradores da área ou de outras áreas.Orientar e revisar as tarefas dos programadores juniores, para que possam aprender e crescer na área, assim como posicionar o gestor sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade, informando a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude.Repassar as informações e fluxos de trabalho aos novos colaboradores, a fim de garantir a adequada realização das atividades.Zelar pelos equipamentos, recursos e materiais sob sua responsabilidade e pelo ambiente de trabalho.Cumprir as normas, procedimentos, regulamento interno, políticas corporativas e as normas de segurança do trabalho inerentes ao setor.Realizar outras atividades pertinentes ao cargo, de acordo com a orientação do gestor da área.REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONSConhecimentos Necessários: HabilidaHabilidades em arquitetura cloud, arquitetura on-premise, biblioteca de componentes, microsserviços, Container, Docker, Java 8 ou superior, React, Angular 6 ou superior, GIT, Swagger, Hibernate, Spring boot, Rancher, Nexus Repository, Sonarquabe, TDD, CI/CD, Banco de dados Oracle/Postgre, PL/SQL ORACLE básico, focados em construir software sob demanda através da metodologia ágil.
Inglês Técnico básico (leitura).Conhecimentos Desejáveis: Scrum, Kanban, Linguagem de programação C#, Framework Ionic / Cordova e Capacitor, .NET Framework, Core e/ou versões superiores, JavaScript e TypeScript, NodeJS, Bootstrap, HTML, CSS.
Formação Necessária: Ensino Superior CompletoÁrea de Formação Necessária: Ciências da Computação, Análise de Sistemas ou áreas afins.Formação Desejável: Área de Formação Desejável:ADDITIONAL INFORMATIONConheça mais sobre a genteMissão: Promover a saúde por meio de serviços de excelência, gerando valor e satisfação para os médicos cooperados e nossos clientes, desempenhando nossa função socioambiental, com respeito aos princípios cooperativistas.Visão: Seremos uma cooperativa com foco na sustentabilidade financeira, e com a satisfação dos clientes, cooperados, colaboradores e prestadores.Valores: Ética, Transparência, Integridade, Qualidade, Respeito aos princípios cooperativistas e Responsabilidade socioambiental.