Renomada rede de lojas de moda feminina busca Supervisora de Loja com experiência em vendas e gestão de pessoas para liderar equipe, garantir o bom funcionamento da loja e entregar excelência no atendimento ao cliente.
Principais Responsabilidades: Abrir e fechar a loja; Monitorar a equipe e mensagens operacionais; Solicitar e acompanhar manutenção (ar-condicionado, iluminação, equipamentos, etc.); Realizar conferência de caixas e fechamento mensal da loja; Autorizar compras da equipe e emitir notas; Providenciar suprimentos (materiais de limpeza, papelaria, etc.); Monitorar e ajustar o ponto eletrônico das colaboradoras; Integrar e treinar novos colaboradores, coletar documentação de admissão e desligamento; Monitorar vitrine, limpeza e organização da loja; Controlar entrada e saída de mercadorias e estoque mensal; Gerenciar trocas, defeitos e envio para conserto; Atender clientes e auxiliar nas vendas e no caixa, se necessário; Receber mercadorias, liberar correios e acompanhar envios; Resolver demandas técnicas (cartão, internet, energia); Conduzir reuniões semanais com equipe e acompanhar metas; Analisar vendas por produto e propor melhorias; Garantir atendimento de excelência, intervindo quando necessário.
Ensino Médio ou Ensino Técnico completo; Experiência comprovada como gerente ou responsável por loja; Vivência com moda feminina; Conhecimentos em sistemas, computador e uso de celular.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Gerente de loja
Empresa:
Grupo educavix
Empresa atua no ramo recursos humanos.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(FH)