Atribuições
•Responsável pela execução, controle e conferência das rotinas de admissões, rescisões, férias e folha de pagamento, incluindo encargos sociais e cumprimento das obrigações legais e acessórias (eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb etc).
•Atuação na administração de benefícios, consignados, controle de ponto, jornadas de trabalho e banco de horas. Prestar suporte aos gestores, atender auditorias internas e externas.
•Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária, atuar na melhoria contínua e padronização dos processos do Departamento Pessoal, representar a empresa quando necessário, ministrar treinamentos e realizar atendimento aos empregados em geral.
Requisitos
•Ensino Superior em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins;
•Habilidade com Pacote Office;
•Domínio da legislação trabalhista;
•Conhecimento avançado em Excel e conhecimento do sistema DataSul serão diferenciais. Horário de Trabalho
•Segunda a Quinta-feira, das 08h às 18h, e Sexta-feira, das 08h às 17h.