Vaga: Coordenador Comercial – Bazzio Construtora e Incorporadora
Local: Bauru/SP
- Modelo: Presencial
- Regime: PJ
Sobre a Bazzio
A Bazzio Construtora e Incorporadora tem como missão entregar imóveis com qualidade superior, excelente padrão de acabamento e mantendo preços acessiveis, contribuindo para o desenvolvimento das cidades do interior de São Paulo.
Nossa visão é ser a maior e mais admirada incorporadora do interior, reconhecida pela inovação, agilidade e impacto positivo nas comunidades onde atuamos.
Vivemos diariamente nossos valores:
Comprometimento, Resiliência, Família, Desenvolvimento e Autoridade.
Se você busca um ambiente em crescimento acelerado, com planejamento estratégico sólido e grandes oportunidades de evolução, seu lugar pode ser aqui
Sobre a Vaga
Estamos buscando um(a) Coordenador(a) Comercial para estruturar, organizar e liderar o setor comercial da Bazzio, atuando em dois pilares:
1. B2B – Parcerias estratégicas e novos negócios
(Prospecção e negociação com terrenistas, loteadores e parceiros para futuros empreendimentos)
2. B2C – Gestão de vendas e relacionamento com imobiliárias parceiras
(Acompanhamento de vendas, funil comercial, treinamentos e campanhas)
Este é um cargo-chave para o crescimento da Bazzio, ideal para quem possui forte perfil comercial, organização, boa comunicação e capacidade de construir relacionamentos de longo prazo.
Responsabilidades da Função
Pilar B2B – Prospecção e Novos Negócios
* Mapear terrenos, oportunidades e parceiros nas cidades onde atuamos;
* Realizar abordagem ativa a terrenistas, loteadores e potenciais parceiros;
* Preparar análises preliminares de viabilidade (simples) e estudos comerciais iniciais;
* Agendar, conduzir e registrar reuniões comerciais;
* Acompanhar negociações até a fase de proposta/MoU, sempre alinhado ao Diretor Comercial;
* Organizar pipeline B2B e atualizá-lo semanalmente.
Pilar B2C – Vendas para o cliente final
* Ser o elo entre Bazzio e as imobiliárias parceiras;
* Treinar equipescorretoras sobre produtos, diferenciais, condições comerciais e campanhas;
* Acompanhar a velocidade de vendas de cada empreendimento;
* Controlar e atualizar o CRM (leituras de funil, follow-up, relatórios);
* Ajudar no planejamento e execução de lançamentos;
* Coletar feedbacks de clientes e corretoras.
Gestão Comercial & Relatórios
* Criar e manter rotinas de CRM e funil comercial;
* Elaborar dashboards semanais de vendas e pipeline;
* Estruturar processos comerciais (playbooks, scripts, padrões);
* Realizar reuniões semanais com o Diretor Comercial;
* Sugerir melhorias contínuas em campanhas, precificação e estratégias.
Perfil Ideal – O que buscamos
Hard Skills
* Experiência prévia em vendas, comercial ou mercado imobiliário;
* Facilidade paraapresentações e negociações;
* Conhecimento intermediário em Excel;
* Experiência comCRM (HubSpot, Ploomes, PipeRun ou similar);
* Boa comunicaçãoescrita e verbal.
Soft Skills – alinhados à cultura da Bazzio
* Comprometimento: Dono(a) do processo;
cumpre metas e entregas.
* Resiliência: Capacidade de lidar com ciclos longos e desafios constantes.
* Família: Relacionamento humano forte;
sabe construir conexões.
* Desenvolvimento: Busca aprendizado contínuo, curiosidade e evolução.
* Autoridade: Segurança para negociar, treinar equipes e conduzir reuniões.
Comportamentos desejáveis
* Perfil analítico com forte habilidade de networking;
* Proatividade e ritmo de execução rápido;
* Organização impecável;
* Assertividade com respeito e diplomacia;
* Boa presença e postura profissional.
Metas esperadas (nos primeiros 12 meses)
B2B
* Mapear ao menos 10 terrenos por mês;
* Gerar 8 oportunidades qualificadas por trimestre;
* Estruturar 3 propostas consolidadas por trimestre;
* Fechar 1 novo negócio a cada semestre (pipeline entregue ao Diretor Comercial).
B2C
* Acompanhar velocidade de vendas e garantir execução do funil comercial;
* Crescer a conversão dos leads para 18%–25% ( á definir)
* Garantir engajamento das imobiliárias com treinamentos e campanhas;
* Manter CRM atualizado com zero backlog.
Remuneração
* Fixo + variavel de acordo com resultados.
O que oferecemos
* Participação direta no crescimento acelerado da empresa;
* Ambiente de trabalho sólido, acolhedor e meritocrático;
* Liberdade e autonomia para criar processos e trazer novas ideias;
* Oportunidade real de evolução para Gerente Comercial;
* Cultura forte, baseada em excelência, constância e construção de legado.
Como se candidatar
Envie seu currículo para:
Assunto: Coordenador Comercial – Bazzio