**DESCRIÇÃO DA VAGA**:
**Acompanhamento da conduta dos colaboradores operacionais**:
- Ambientar, instruir e acompanhar os funcionários, sobretudo, os recém-contratados, a fim de integrá-los à equipe;
- Disseminar aos novos colaboradores a política da empresa e procedimentos do posto de trabalho, reforçando sua aplicação, quando necessário;
- Coletar assinatura dos funcionários sobre procedimentos e outros materiais, repassando para o departamento de Qualidade;
- Delegar tarefas, instruindo sua execução;
- Disseminar a cultura organizacional aos demais colaboradores;
- Verificar postura profissional, aparência, uniformes, crachás, DML, vestiário, produtos, equipamentos de trabalho e Livro de Ocorrências;
- Cadastrar a biometria dos colaboradores diretamente no posto de trabalho, acompanhando e disseminando demais informações inerentes ao registro de ponto;
- Identificar as falhas e ocorrências por parte dos colaboradores, corrigindo-as e aplicando as sanções disciplinares cabíveis (advertência ou suspensão), quando necessário.
**Atendimento aos clientes**:
- Manter relacionamento com os clientes, recebendo suas solicitações e acompanhando a execução de medidas corretivas ou preventivas solicitadas.
**Reportar à Mesa de Operações a execução de rotinas administrativas**:
- Apoiar na cobertura dos postos em caso de faltas ou atrasos.
**REQUISITOS DA VAGA**:
- Desejável Ensino médio completo.
- Desejável experiência como Inspetor, na área de serviços em limpeza e portaria.
**BENEFÍCIOS DA VAGA**:
- Vale alimentação;
- Vale refeição;
- Vale transporte.
**INFORMAÇÕES ADICIONAIS**:
**Contrato**: CLT