Um profissional agil e ágil é fundamental para a nossa equipe de tecnologia. Aqui, as coisas acontecem em um ritmo acima da média, o que nos permite aprender muito e rapidamente.
Nossa missão é desenvolver equipes de alta performance que entreguem produtos funcionais e de qualidade nos DEV Teams sob sua responsabilidade.
O cargo visa ser um exemplo dos valores éticos da empresa e influenciar o mindset colaborativo das interações e cerimônias ágeis.
Ficamos responsáveis pela gestão e liderança de processos ágeis e acompanhamento das entregas de metas e prazos alinhados à estratégia da empresa.
A gestão de projetos é feita conforme a necessidade e estratégia da área, assegurando a entrega alinhada ao modelo ágil de trabalho e apresentando indicadores para a liderança da área e demais stakeholders.
Promoção de ações de melhoria contínua junto às squads com intuito de otimizar continuamente processos por meio de acompanhamentos diários, participação em eventos ágeis e análise de indicadores de performance e de maturidade.
Também estamos responsáveis por blindar os Dev Teams de interrupções prejudiciais, remover impedimentos e estimular a análise da causa raiz para direcionar ações de melhoria.
No nosso ambiente, temos autonomia para colocar o aprendizado em prática e buscar resultados.
O melhor disso é que podemos criar aquilo que acreditamos ser parte da transformação de cada cliente.
A rotina aqui é alucinante e o aprendizado é contínuo e diário.
Nós valorizamos a diversidade e inclusão e consideramos todos os candidatos para as nossas vagas.
Requisitos:
* Superior completo em áreas como Tecnologia, Administração ou Engenharia;
* Pós-graduação em Gestão ou áreas correlatas (desejável);
* Métodos Lean-Agile (Scrum, XP, Kanban, SAFe, entre outros) – conhecimento aplicado;
* Gestão de Projetos e métricas ágeis (Ciclo de Vida, Velocity, Lead Time, CFD, entre outras);
* Gestão orçamentária e indicadores estratégicos (OKRs, SLA, ROI, NPS);
* Técnicas de facilitação e dinâmicas colaborativas;
* Coaching e desenvolvimento de equipes ágeis;
* Management 3.0 – Certificação Fundamentals;
* CSM (Certified Scrum Master) ou PSM I (Professional Scrum Master).
Benefícios:
* Vale refeição e/ou alimentação;
* Vale transporte e fretados em algumas estações do metrô;
* Licença maternidade e paternidade estendida;
* Espaço de lactário;
* Bicicletário;
* Vestiário;
* Seguro de vida;
* Auxílio creche;
* Previdência privada;
* Universidade em Rede TOTVS, uma universidade Corporativa com conteúdos e certificações gratuitos para cada colaborador;
* Programa +Saudáveis, que cuida de cada colaborador com assessoria e ações voltadas para o bem estar em corpo, mente e finanças pessoais;
* Programa +Vantagens, a maior rede de descontos da América Latina, exclusivos para colaboradores;
* Programa + Cuidado, programa de apoio pessoal para colaboradores e familiares, com orientações em diversas especialidades como: psicologia, serviço social, pet consultoria...
* Einstein Conecta, benefício de orientação médica online pelos médicos do Hospital Israelita Albert Einstein, totalmente gratuito;
* Plano de saúde e odontológico;
* Gympass.
Outras informações:
Nossos benefícios são muitos e variados, mas queremos destacar a importância de você se sentir confortável e feliz no seu ambiente de trabalho.
Nós valorizamos a diversidade e inclusão e consideramos todos os candidatos para as nossas vagas.