Responsável por levantar o apontamento de horas, através das marcações de ponto eletrônico e diário de bordo, registrando atestados e tratando divergências identificadas, para garantir a veracidade dos dados integrantes à folha de pagamento dos colaboradores.
- Garantir a confidencialidade das informações de colaboradores e das atividades realizadas.
- Realizar processos de Recrutamento e Seleção.
- Dar suporte as atividades inerentes à rotina trabalhista, tais como: folha de pagamento, férias, rescisão contratual, homologação, visando o pleno atendimento às exigências legais.
- Efetuar a integração de novos colaboradores, preparando os documentos necessários para admissão e fornecendo orientações inerentes às políticas de RH e procedimentos internos, a fim de garantir a integração dos mesmos no ambiente de trabalho.
- Administrar benefícios concedidos pela empresa aos empregados, através da compra, entrega e manutenção (inclusões, alterações e exclusões).
E assegurar o pagamento aos fornecedores.
- Solicitar a emissão de crachá dos novos colaboradores junto ao fornecedor cadastrado com a empresa.
- Responsável pela organização e arquivo dos documentos pertinentes à área.
- Responsável por comprar, controlar, repor e distribuir EPI's e Uniformes.
- Atualizar e fazer follow-up das planilhas do departamento.
- Atendimento telefônico.
- Fazer follow-up de documentos de colaboradores (entrega e recebimento).
- Realizar Serviços Externos junto aos fornecedores.
- Realizar atividades nos sites da empresa quando necessário.
- Atendimento telefônico.
- Realizar as atividades com base nos procedimentos estabelecidos na área.
- Prestar atendimento e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação e/ou solicitação do Superior imediato
- Ensino Médio completo
- Desejável superior
- Experiência anterior na função
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: a partir de R$2.756,25 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
**Experiência**:
- Departamento Pessoal (preferencial)