Responsável por levantar o apontamento de horas, através das marcações de ponto eletrônico e diário de bordo, registrando atestados e tratando divergências identificadas, para garantir a veracidade dos dados integrantes à folha de pagamento dos colaboradores. - Garantir a confidencialidade das informações de colaboradores e das atividades realizadas. - Realizar processos de Recrutamento e Seleção. - Dar suporte as atividades inerentes à rotina trabalhista, tais como: folha de pagamento, férias, rescisão contratual, homologação, visando o pleno atendimento às exigências legais. - Efetuar a integração de novos colaboradores, preparando os documentos necessários para admissão e fornecendo orientações inerentes às políticas de RH e procedimentos internos, a fim de garantir a integração dos mesmos no ambiente de trabalho. - Administrar benefícios concedidos pela empresa aos empregados, através da compra, entrega e manutenção (inclusões, alterações e exclusões). E assegurar o pagamento aos fornecedores. - Solicitar a emissão de crachá dos novos colaboradores junto ao fornecedor cadastrado com a empresa. - Responsável pela organização e arquivo dos documentos pertinentes à área. - Responsável por comprar, controlar, repor e distribuir EPI’s e Uniformes. - Atualizar e fazer follow-up das planilhas do departamento. - Atendimento telefônico. - Fazer follow-up de documentos de colaboradores (entrega e recebimento). - Realizar Serviços Externos junto aos fornecedores. - Realizar atividades nos sites da empresa quando necessário. - Atendimento telefônico. - Realizar as atividades com base nos procedimentos estabelecidos na área. - Prestar atendimento e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação e/ou solicitação do Superior imediato - Ensino Médio completo - Desejável superior - Experiência anterior na função Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: a partir de R$2.756,25 por mês Benefícios: - Assistência médica - Assistência odontológica - Seguro de vida - Vale-alimentação - Vale-refeição - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira Experiência: - Departamento Pessoal (preferencial)