Atividades:
Gestão da equipe comercial, abrangendo as áreas de captação (telemarketing) e fechamento de vendas/matrículas (atendimento no balcão);
Responsável pela contratação, treinamento e acompanhamento do desempenho da equipe;
Implementação de estratégias de melhoria contínua nos processos de vendas e atendimento;
Acompanhamento de metas e indicadores de performance.
Requisitos:
Boa comunicação e habilidade em lidar com pessoas;
Perfil de liderança, com foco em desenvolvimento de equipe;
Proatividade na busca por resultados e soluções;
Experiência prévia em vendas ou coordenação comercial será um diferencial.
Benefícios:
Premiação por resultados alcançados (com base no faturamento).
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$3.000,00 - R$6.000,00 por mês
Benefícios:
* Vale-alimentação
* Vale-transporte