SalárioA combinar
Responsabilidades:
Gerenciar a equipe e conduzir o trabalho para alcançar os objetivos da diretoria de operações;
Realizar a gestão da captação e dos analistas de retenção, monitores e supervisores;
Analisar relatórios do SRS, LECOM e outras bases de dados, garantindo seu funcionamento e atuação;
Monitorar indicadores de BI de Captação e Retenção e atuar na Rematrícula de alunos;
Apoiar ações de crédito para resgate e retenção de alunos;
Acompanhar problemas dos alunos até a resolução;
Compilar relatórios estatísticos e responder a e-mails de coordenadores e diretores;
Avaliar resultados com base em indicadores de desempenho;
Colaborar com as áreas do CRA e Financeiro para melhorar o fluxo de comunicação;
Identificar gaps no processo seletivo de discentes;
Potencializar ações de retenção junto aos alunos;
Realizar treinamentos e capacitação das equipes;
Emitir relatórios semanais de performance;
Estabelecer metas e contratar novos funcionários;
Orientar e desenvolver colaboradores, promovendo melhorias contínuas;
Colaborar com a equipe comercial nas ações promovidas pela Diretoria Comercial.
Requisitos:
Experiência na área de gestão educacional;
Desejável conhecimento de Legislação Educacional;
Excel avançado;
Conhecimento em sistemas como Lecom, Intranet, TotalPhone, SalesForce, RM, TOTVs, BI, SGI.
Formação Acadêmica: Não informado
Salário: A combinar
Cargo: Outros
Empresa: Camarmo Recrutamento e Seleção
Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
Senioridade
Mid-Senior level
Tipo de emprego
Tempo integral
Função do trabalho
Gestão e Manufatura
Indústrias
Serviços de Recursos Humanos
Notificações sobre novas vagas de Gerente de Planejamento em Salvador, Bahia, Brasil.
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