Principais responsabilidades:
* Apoiar as rotinas de folha de pagamento em interface com a contabilidade, realizando conferências e alinhamentos
* Conduzir processos de admissão e demissão
* Realizar a gestão de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, cesta básica e plano de saúde)
* Controlar e acompanhar ponto eletrônico via sistema Bword Systems
* Calcular vale-transporte das consultoras
* Elaborar cartas de apresentação para lojas
* Organizar e controlar documentações administrativas
* Apoiar o time comercial na roteirização, realizando os controles administrativos necessários
* Atuar nos processos de Recrutamento e Seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e suporte às lideranças
Requisitos:
* Sólida experiência em rotinas de Departamento Pessoal
* Sólida experiência em Recrutamento e Seleção
* Conhecimento prático em folha de pagamento, benefícios, admissões e desligamentos
* Organização, boa comunicação e senso de responsabilidade
Perfil comportamental:
* Perfil proativo e comunicativo
* Atitude positiva e energia para atuar em ambiente dinâmico
* Espírito colaborativo e facilidade para trabalho em equipe
* Vontade de aprender e crescer junto com a empresa
Modelo de trabalho:
* Modalidade: Presencial
* Local: Vila Maria – Zona Norte de São Paulo
* Horário: Segunda a sexta-feira, das 07h00 às 17h00