Se você é uma pessoa proativa, organizada e comprometida, temos uma oportunidade para você! Buscamos um(a) Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho para fazer parte da nossa equipe. Local: Rio Claro/SP Principais Atividades: Planejar, coordenar e garantir a implementação das políticas, programas e procedimentos de Saúde e Segurança do Trabalho, assegurando conformidade com a legislação vigente, normas regulamentadoras e diretrizes corporativas. Gerenciar tecnicamente os processos de prevenção de acidentes e mitigação de riscos ocupacionais em todas as operações da empresa, incluindo obras de pavimentação e terraplenagem, pedreira, britagem, usina de asfalto, oficina de manutenção e áreas de apoio operacional. Realizar análises técnicas e inspeções periódicas nas frentes operacionais, instalações industriais e áreas de manutenção, identificando perigos, avaliando riscos e definindo medidas de controle preventivas e corretivas. Elaborar, revisar, implementar e monitorar procedimentos operacionais, instruções de trabalho, padrões técnicos e normas internas de segurança para atividades críticas e operações de alto risco. Coordenar tecnicamente os programas legais de SST, incluindo PGR, GRO, LTCAT, PCMSO, Laudos Técnicos, Inventário de Riscos, AET e demais documentos obrigatórios, garantindo atualização e atendimento legal. Liderar investigações de acidentes, incidentes, desvios e quase acidentes, aplicando metodologias de análise de causa raiz e assegurando a implementação de ações corretivas e preventivas. Desenvolver e validar Análises Preliminares de Risco (APR), Permissões de Trabalho (PT) e demais ferramentas de gestão de risco operacional aplicáveis às atividades críticas da organização. Atuar tecnicamente na gestão dos riscos relacionados a máquinas, equipamentos e instalações industriais, assegurando conformidade com requisitos normativos aplicáveis, especialmente NR-12, NR-22, NR-10, NR-33, NR-35 e demais pertinentes. Coordenar programas de segurança voltados às operações de mineração e beneficiamento mineral, incluindo extração, britagem, transporte e armazenamento de agregados. Gerenciar os requisitos de segurança industrial da usina de asfalto, incluindo controle de inflamáveis, fontes de calor, riscos de processo e integridade operacional. Coordenar tecnicamente a gestão de segurança da oficina/central de manutenção de equipamentos pesados, contemplando atividades de solda, corte, movimentação de cargas, bloqueio de energias perigosas e manutenção mecânica/elétrica. Estruturar, liderar e desenvolver a equipe de Segurança do Trabalho, promovendo capacitação técnica, definição de metas, acompanhamento de desempenho e fortalecimento da cultura prevencionista. Elaborar e ministrar treinamentos técnicos, capacitações legais, campanhas educativas, integrações e programas de conscientização para todos os níveis hierárquicos. Atuar diretamente no desenvolvimento da liderança operacional, promovendo treinamento e conscientização quanto às responsabilidades legais e comportamentais em Saúde e Segurança do Trabalho. Gerenciar indicadores de desempenho de SST, elaborando análises críticas, dashboards gerenciais e planos de ação para melhoria contínua. Coordenar auditorias internas e externas, fiscalizações legais e processos de certificação, atuando como responsável técnico perante clientes, auditorias e órgãos fiscalizadores. Participar de reuniões técnicas, operacionais e estratégicas com clientes, representando a empresa em assuntos relacionados à Saúde e Segurança do Trabalho e assegurando alinhamento aos requisitos contratuais e operacionais. Gerenciar tecnicamente os processos de controle, especificação e adequação de Equipamentos de Proteção Individual e Coletiva (EPI/EPC). Assegurar a gestão e rastreabilidade documental da área por meio de sistemas ERP e plataformas de gestão integrada. Apoiar a implementação e manutenção de sistemas de gestão baseados em normas de Saúde e Segurança do Trabalho, especialmente ISO 45001. Atuar na identificação, avaliação e mitigação de riscos ocupacionais inerentes aos processos produtivos, industriais e operacionais da Stavias. Se você se identifica com a vaga e quer fazer parte de uma equipe motivada e em constante evolução, se aplique agora mesmo! Etapas do processo seletivo: Inscrição e avaliação inicial; Bate-papo com RH; Bate-papo com liderança; Proposta / Contratação. Nosso processo seletivo está aberto para mulheres, pessoas negras, indígenas, pessoas LGBTQIAP, pessoas com 40 anos e pessoas com deficiência (PCDs).