Assume o papel de coordenadora administrativa em uma equipe dinâmica e estabeleça prioridades para garantir que compromissos sejam cumpridos.
* Desempenhe atividades como:
Responsabilidades principais:
* Acompanhar a programação da equipe, identificando áreas de melhoria;
* Realizar pagamentos e compras necessárias com transparência;
* Gestão eficaz de agendamento de viagens e hospedagens;
* Mantenha atualizada a agenda médica do colaborador;
* Recepcionar visitantes com profissionalismo e cortesia;
* Apoiar em outras tarefas administrativas, demonstrando flexibilidade e capacidade de adaptação;
Habilidades e qualificações requeridas:
* Excelente organização e planejamento;
* Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente;
* Comunicação eficaz e respeitosa;
* Flexibilidade e disposição para aprender;
* Conhecimento básico de gestão de despesas;
Vantagens:
* Oportunidade de trabalhar em uma equipe dinâmica e apoiada;
* Desenvolvimento de habilidades e conhecimentos;
* Ambiente de trabalho positivo e acolhedor;
Outras informações:
* Cadastro cumpre requisitos legais;
* Apoio técnico e metodológico;
* Acessibilidade às tecnologias mais avançadas;