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Ao longo dos anos, expandimos nossas operações, adotamos novas tecnologias e ampliamos nossa equipe com profissionais altamente qualificados. Hoje, somos reconhecidos como líderes regionais, oferecendo soluções que não apenas atendem, mas superam as expectativas dos nossos clientes. 
Principais Atividades
 * Processar a folha de pagamento 
 * Administrar benefícios dos colaboradores
 * Garantir o cumprimento das leis trabalhistas
 * Preparar documentação para admissão e demissão 
 * Controle de ponto
 * Cadastro de informações no sistema da folha
 * Prestar informações sobre questões trabalhistas e benefícios
 * Controlar férias e licenças
Requisitos Mínimos 
 * Educação: Ensino médio completo 
Conhecimentos Específicos 
 * Conhecimento em processamento de folha de pagamento 
 * Conhecimento de leis trabalhistas e normas relacionadas a admissões, demissões, férias e licenças
 * Controle de ponto e sistemas de registro de horas trabalhadas
 * Cadastro e atualização de informações dos colaboradores
 * Administração de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, etc..)
Diferenciais
 * Experiência prévia em departamento pessoal
 * Conhecimento em sistemas de folha de pagamento (Sistema Domínio)
 * Capacidade de trabalhar com prazos
Perfil Comportamental
 * Proativo/dinâmico
 * Capacidade de concentração 
 * Facilidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipe
 * Organização