Analista de Recursos Humanos
Estamos procurando por um profissional qualificado para atuar como Analista de Recursos Humanos. O candidato deve ter experiência em gestão de recursos humanos, folha de pagamento, sistemas de ponto, férias, admissões, rescisões e controle de benefícios.
Responsabilidades:
* Execução e acompanhamento das atividades do departamento pessoal;
* Envio de informações para geração da Folha de Pagamento pela contabilidade;
* Conferência da Folha de Pagamento;
* Solicitação, cálculo e conferência de rescisões;
* Solicitação e conferência de admissões e realização da mesma junto ao funcionário admitido;
* Programação, solicitação e controle de férias;
* Gestão de benefícios;
* Acompanhamento, tratamento e controle do ponto eletrônico;
* Recolhimento de contribuições e cálculo de impostos;
* Controle, agendamento e acompanhamento de exames médicos admissionais, periódicos e demissionais;
* Manutenção do cadastro de funcionários;
* Recebimento, separação, entrega e controle de devolução de contracheques assinados;
* Entrega de fardamentos e EPI's;
* Controle e acompanhamento de atestados e encaminhamentos para o INSS;
* Suporte às atividades de RH;
* Realização de outras atividades relacionadas ao cargo.
Requisitos:
* Ensino Superior em Ciências Contábeis;
* Necessário possuir experiência com folha de pagamento, sistema de ponto, férias, admissão, rescisão, controle de benefícios e conferência de encargos/impostos;
* Conhecimentos acerca de processos de Departamento Pessoal e Legislação trabalhista;
* Responsabilidade, comprometimento com o que se propõe a fazer, atenção, ética, capacidade analítica, habilidades numéricas e bom relacionamento interpessoal.
O candidato deve ter uma carga horária de trabalho de segunda a sexta-feira das 08:00 às 12:00 e 13:20 às 17:20 e sábado das 08:00 às 12:00.