Estamos em busca de uma pessoa para atuar como Analista de Pessoas & Cultura II, com foco em consultoria interna. Essa posição será responsável por apoiar líderes e times na construção de um ambiente de trabalho saudável, alinhado à estratégia da empresa e voltado para o desenvolvimento das pessoas.
Responsabilidades e atribuições
Atuar como parceira(o) de negócio das lideranças, garantindo o alinhamento das práticas de gestão com a cultura e estratégia organizacional.
Conduzir processos seletivos das posições relacionadas à área em que irá atender, garantindo aderência cultural e técnica.
Acompanhar o clima e a experiência dos colaboradores, propondo ações de melhoria contínua.
Apoiar líderes em temas de gestão de pessoas, como estruturação de times, movimentações internas, performance, feedback e desenvolvimento.
Monitorar indicadores de pessoas (turnover, clima, engajamento, etc.) e gerar insights para tomada de decisão.
Mediar situações sensíveis relacionadas a relações de trabalho, comportamento e integração de equipes.
Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional, impulsionando comportamentos alinhados aos valores da empresa.
Atuar junto às áreas de DHO, recrutamento e demais frentes de Pessoas para garantir entregas integradas.
Apoiar processos corporativos de RH, como ciclos de performance, sucessão, treinamentos, PDI e pesquisas internas.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo (Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas).
Experiência prévia com consultoria interna ou áreas generalistas de RH.
Sólida capacidade de relacionamento, comunicação e influência.
Visão sistêmica e habilidade para trabalhar com dados e indicadores de pessoas.
Capacidade de atuar de forma autônoma, colaborativa e orientada a resultados.
Informações adicionais
Buscamos pessoas com a cara da Saque, independentemente de etnia, religião, gênero, deficiência, orientação sexual ou idade.
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