Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: AssistenteLocal de trabalho: Ribeirão Pires, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralProfissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos.Triagem de currículo agendamento e aplicação de entrevistasProcesso de admissão, demissão, integraçãoMontagem de kits de admissão, controle de EPIs, uniformes e Asos.
Atendimento ao colaborador presencial, e-mails e por telefone, esclarecendo duvidas, benefícios, apresentando a empresa.Ponto eletrônico (controle e ajustes) e auxílio no fechamento de folha.Agendamento de exames Conferência no fechamento de folha.
Montagem de kits de admissão, controle de EPIs e uniformes, organização de arquivos e documentos de colaboradores, controle de vencimento de exames periódicos e elaboração de planilhaAtividades generalistas de RHPrestar suporte na gestão e administração do quadro de funcionáriosArquivar os documentosResponsável, organizado tenho facilidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipe.