Atribuições: Desenvolver, implementar e acompanhar o Programa de Ergonomia da unidade. Realizar análises ergonômicas do trabalho (AET) e AEP análises ergonômicas preliminar em atendimento a NR-17, NR 36 e NR 01. Gerir a gestão de Ergonomia, identificar riscos ergonômicos nas linhas de produção e propor melhorias. Suportar e apoiar o gerente industrial na tomada de decisões relacionadas a Ergonomia. Apoiar a área médica e de segurança na prevenção de LER/DORT e demais distúrbios ocupacionais. Conduzir treinamentos de conscientização e boas práticas ergonômicas. Acompanhar indicadores de ergonomia e sugerir ações de adequação de postos de trabalho. Atuar em conjunto com SESMT, produção e manutenção para soluções integradas. Requisitos: Formação superior em Fisioterapia, Engenharia, Terapia Ocupacional ou áreas correlatas. Pós-graduação em Ergonomia. Conhecimento aprofundado da NR-17, NR 36 e demais legislações aplicáveis. Experiência em análise ergonômica, preferencialmente em frigoríficos ou indústrias de grande porte. Boa capacidade analítica, comunicação clara e perfil colaborativo.