Descrição:
- Auxiliar nas atividades de recrutamento e seleção, desde a divulgação de vagas até o processo de integração.
- Manter registros precisos de funcionários, incluindo dados pessoais, históricos de emprego e documentação relevante.
- Administrar benefícios, como plano de saúde e vale-refeição, e resolver dúvidas dos funcionários sobre políticas internas.
- Colaborar na elaboração de relatórios e análises relacionadas a métricas de RH.
- Apoiar na organização de treinamentos e eventos de desenvolvimento de equipe.
- Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos de Recursos Humanos.
**Requisitos**:
- Ensino médio completo;
- Experiência prévia em RH será considerada uma vantagem;
- Ter uma compreensão de Recursos Humanos, leis trabalhistas e práticas de contratação;
- Boa comunicação;
- Saber o básico do pacote Office;
- Ser maior de 18 anos.
Tipo de vaga: Tempo Integral, Efetivo/CLT
Salário: Até R$2.200,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno diário