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Gerente executivo

Brasília
B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas
Anunciada dia 18 agosto
Descrição

**Descrição**:

- Realizar estudos, pesquisas e análises de indicadores e cenários políticos e socioeconômicos para fundamentar diretrizes, políticas e planos institucionais, apoiar a tomada de decisão e fornecer orientação técnica às ações da organização;
- Coordenar os processos de elaboração, revisão e consolidação do Plano Estratégico, assegurando a efetivação dos referenciais estratégicos, o monitoramento de indicadores, metas e ações estratégicas estabelecidas;
- Promover iniciativas que estimulem a incorporação e conscientização, por parte dos colaboradores, da missão, visão e valores institucionais;
- Disponibilizar e disseminar informações sobre os desempenhos dos objetivos, indicadores, metas e ações estratégicas definidas no Plano Estratégico;
- Garantir a transparência das ações relacionadas ao Plano Estratégico;
- Definir e disseminar diretrizes, manuais e modelos para elaboração e desenvolvimento de projetos que contribuam para o atingimento dos objetivos estratégicos;
- Coordenar os processos de elaboração de projetos alinhados ao Plano Estratégico, assegurando seu desempenho, cumprimento de prazos e execução adequada;
- Garantir a realização de capacitações que aprimorem a eficiência e eficácia dos projetos alinhados às diretrizes estratégicas;
- Consolidar, disponibilizar e disseminar informações sobre o desempenho dos projetos vinculados aos objetivos estratégicos, incluindo status, resultados e informações sobre o encerramento de projetos;
- Elaborar e manter atualizados macroprocessos organizacionais e a definição da cadeia de valor, permitindo a representação clara das entradas, insumos, recursos humanos e entregas da organização ao seu público e à sociedade;
- Apoiar a definição e manutenção dos processos organizacionais, garantindo que possam ser utilizados e mensurados para otimizar a performance das entregas institucionais;
- Elaborar relatórios técnicos para subsidiar a tomada de decisão e atender às demandas informacionais dos órgãos de controle interno e externo;
- Coordenar o acompanhamento e avaliação da execução e dos resultados do Plano de Ação e da execução orçamentária;
- Coordenar e monitorar a análise e consolidação de informações e dados estatísticos referentes à produção institucional;
- Coordenar a elaboração e consolidação do Relatório Anual de Gestão;
- Assegurar, em articulação com as demais unidades, o cumprimento dos referenciais programáticos normativos e das orientações estratégicas da Diretoria Executiva, garantindo alinhamento e coesão institucional;
- Colaborar com o atendimento às solicitações dos órgãos de controle interno e externo nos processos de auditoria, providenciando as informações pertinentes à sua área de atuação.

**Requisitos**:

- Superior Completo em Administração de Empresas, Economia ou Engenharia
- Especialização/Pós-graduação em Gestão Estratégica ou Gestão de Projeto
- Necessário experiência na atuação na definição e implantação de estratégias, com indicadores e apresentação de resultados, e gestão de projetos e portifólio em empresas de médio ou grande porte

**Benefícios**:
Informado na entrevista

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