BenefíciosRefeição na empresa, ajuda de custo, plano de saúde (coparticipação), estacionamento próprio.Responsabilidades e atribuiçõesGerenciar e motivar a equipe de televendas, garantindo alta performance e engajamento;Desenvolver e implementar estratégias para aumento das vendas e fidelização de clientes;Monitorar scripts de vendas e propor melhorias para otimização do processo;Realizar treinamentos e feedbacks constantes com a equipe;Garantir o cumprimento de normas, políticas e boas práticas da empresa.Experiências e qualificações:Experiência comprovada em liderança de equipes de vendas;Ensino superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas;Forte habilidade em gestão de pessoas e foco em resultados;Conhecimentos em técnicas de negociação e funil de vendas.