**REQUISITOS MANDATÓRIOS**
**EXPERIÊNCIA**
- Mínimo de 6 anos de experiência, comprovada em Carteira de Trabalho (ou outro tipo de contrato de trabalho), atuando na área específica requerida para o cargo em empresas de médio e/ou grande porte;
- Domínio da língua vernácula e habilidade de redação técnica;
- Pacote Office Avançado (Word, Excel e Power Point);
- Sistema SAP e suas derivações (Ariba, 4HANA, YARD, etc);
- Correio Eletrônico;
- Portal Petronect.
**ESCOLARIDADE**
- Grau de Instrução: Nível Técnico;
- Formação: Elétrica/Eletrotécnica, Instrumentação/Automação ou Mecânica, com diploma (ou certificado) devidamente registrado, fornecido por instituição reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
**ATRIBUIÇÕES**
- Analisar contratos recebidos, corrigir especificações técnicas e elaborar relatórios mensais com desempenho e histórico de ocorrências;
- Orientar alterações contratuais técnicas, como atualizações de PPU e adição de itens, organizando registros em sistemas como SAP;
- Controlar e atender solicitações técnicas, preparando respostas e levantando documentos para auditorias, fornecedores e áreas demandantes;
- Apoiar negociações contratuais, participar de reuniões e visitas técnicas, além de implementar ações integradas com áreas de planejamento para melhorias futuras;
- Garantir a disponibilidade e encerramento adequado dos contratos, organizando documentações e atendendo demandas técnicas relacionadas.
**Sobre a CAPCO**:
Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões.
Pensamos, **em conjunto**, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social **através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros.**
Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)
- #LifeAtCapco_
**PRÓXIMOS PASSOS**: