Localização:Tipo de Trabalho:Essa oportunidade será inicialmente em formato híbrido, com 3 dias presenciais no escritório. O horário de trabalho regular é das 08:00 às 17:00. Esta posição exige viagens nacionais em até 10% do tempo.United. Inspired. O desempenho nos une, a inovação nos inspira e o compromisso nos impulsiona a seguir em frente.Todas as novas ideias são bem-vindas. Estamos à procura de pessoas que queiram se desenvolver, crescer e ousar pensar de forma diferente. A inovação é uma parte essencial do nosso DNA. Se você valoriza um ambiente onde pode propor ideias novas e evoluir constantemente, você vai se destacar aqui.Sobre nós. A Epiroc é uma parceira global de produtividade para clientes dos setores de mineração e construção, acelerando a transformação rumo a uma sociedade sustentável. Com tecnologia inovadora, desenvolvemos e fornecemos equipamentos seguros e inovadores, como perfuratrizes, equipamentos e ferramentas para escavação de rochas e construção, tanto para aplicações de superfície quanto subterrâneas. Também oferecemos serviços de classe mundial e suporte pós-venda, além de soluções em automação, digitalização e eletrificação. Nossa sede global está localizada em Örebro, Suécia, e contamos com cerca de 18.000 colaboradores engajados, apoiando e colaborando com clientes em mais de 150 países. Saiba mais em epirocgroup.com.Temos sucesso em nosso negócio principal porque somos inovadores e com coragem para mudar. Com colaboração e confiança mútua, equipes e indivíduos confiam e se apoiam para oferecer soluções. Juntos, lideramos o caminho para tornar a mineração e a construção mais sustentáveis.Missão:Estar alinhada com os objetivos e estratégias da Epiroc, contidas no The Way e de políticas locais pré-estabelecidas, quanto aos Processos de Treinamento e Desenvolvimento, garantindo sua implementação, aplicação e execução.Atividades Principais:Apoiar líderes na gestão de equipes, oferecendo orientação sobre desempenho, clima, engajamento, conflitos, carreira e sucessão;Ser um parceiro estratégico nas tomadas de decisão relacionadas à força de trabalho;Apoiar e/ou liderar etapas de recrutamento e seleção junto às áreas, alinhando perfil, requisitos e estratégias de atração;Conduzir processos de onboarding e integração de novos colaboradores;Coordenar os ciclos de avaliação de desempenho, feedback e definição de metas;Participar ativamente de programas de sucessão, talentos e desenvolvimento individual;Monitorar o clima da equipe por meio de pesquisas, conversas estruturadas e indicadores;Propor e implementar ações que aumentem o engajamento e reduzam o turnover;Acompanhar e interpretar indicadores como turnover, absenteísmo, headcount, custo de pessoal, entre outros;Produzir análises e dashboards para subsidiar decisões de liderança;Promover a cultura organizacional por meio de iniciativas de comunicação, sensibilização e capacitação;Identificar necessidades de desenvolvimento e recomendar treinamentos e soluções educacionais alinhadas à estratégia da empresa;Participar da elaboração do planejamento de headcount;Apoiar processos de movimentações internas, promoções, transferências e desligamentos, garantindo equidade e alinhamento com a política da empresa;Mediar conflitos entre colaboradores e/ou líderes, promovendo soluções alinhadas à cultura e ao compliance;Atuar junto à área jurídica ou relações sindicais, quando necessário;Trabalhar em parceria com os times especialistas (Remuneração, T&D, Recrutamento, Comunicação Interna, DP, etc.) para garantir soluções integradas ao negócio.Requisitos:Superior completo em cursos afins com a área de RH (Psicologia, Administração)Inglês avançadoHabilidade na utilização de recursos de informáticaConhecimento dos subsistemas de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Cargos e Salários (Remuneração)Atuação nos processos de Recursos Humanos inerentes às atividadesGestão de pessoasFoco em resultadosCapacidade de análise e planejamentoHábil comunicador e negociadorComprometido com os valores e cultura da EpirocBenefícios: Assistência Médica, Odontológica, Ticket Alimentação e Refeição, Licença parental estendida, Dotação casamento e nascimento, Previdência privada, Programas de saúde mental
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