PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO – RECEPCIONISTA A Associação Piauiense de Habilitação, Reabilitação e Readaptação – ASSOCIAÇÃO REABILITAR, inscrita no CNPJ N.º 07.995.466/0001-13 – Matriz, localizada na Av. Higino Cunha, N.º 1515, bairro Ilhotas, CEP N.° 64014-220, Teresina (PI) e CNPJ N.º 07.995.466/0004-66 – Filial, localizada na Av. Presidente Kennedy, N.º 1160, bairro Morada do Sol CEP N.° 64056-375, Teresina (PI), organização social sem fins lucrativos, com personalidade jurídica de direito privado, reconhecida como entidade de utilidade pública e de interesse social, pelo Decreto Estadual nº 12.286/06 e Decreto Municipal nº 14.526/14. Através deste Edital, a Associação Reabilitar torna pública a abertura do processo seletivo externo de para o cargo de Recepcionista para atuação no projeto Nova Maternidade Dona Evangelina Rosa – NMDER e Centro Integrado de Reabilitação - CEIR em Teresina - PI. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO Vivenciar a identidade organizacional da Associação Reabilitar; Recepcionar usuários, visitantes e acompanhantes, presencialmente e online, direcionando-os aos setores adequados; Prestar informações claras sobre serviços, horários, rotinas e fluxos da maternidade; Atender solicitações via BOT360 (marcação de consultas, exames e informações gerais); Realizar agendamentos, reagendamentos e cancelamentos de consultas e exames nos sistemas MV e RegulaPI. Confirmar previamente as consultas e exames com os pacientes; Registrar ausências e faltas no sistema MV; Alimentar o sistema com consultas obstétricas e/ou especializadas nas agendas dos profissionais; Criar e atualizar o cadastro de novos usuários no Sistema; Criar cartão SUS quando necessário; Receber, digitalizar e/ou anexar atestados e documentos nos prontuários eletrônicos dos usuários; Organizar e encaminhar mapas de atendimentos (consultas e exames de ultrassonografia) ao faturamento, garantindo assinaturas dos profissionais. Anotar e processar solicitações de usuários, visitantes e acompanhantes, encaminhando aos setores responsáveis. Comunicar à liderança sobre equipamentos com defeitos, desgaste ou necessidade de manutenção. Preencher formulários e registros pertinentes às rotinas de recepção. Propor melhorias nos processos para otimizar o atendimento e o fluxo de informações. Participar de reuniões, treinamentos e capacitações sempre que solicitado. Cumprir normas internas, procedimentos de segurança e protocolos da Entidade. Executar demais atividades correlatas ao cargo conforme orientação da liderança. REQUISITOS EXIGIDOS PARA O CARGO Escolaridade: Ensino médio completo; Conhecimento no Pacote Office; Diferencial: Cursos na área; Experiência mínima de 6 meses na área. INFORMAÇÕES DA VAGA - NMDER Salário: R$ 1.676,39; Vale transporte; Alimentação in loco; Adicional de Insalubridade (20% do salário mínimo vigente). INFORMAÇÕES DA VAGA - CEIR Salário: R$ 1.676,39; Vale transporte; Alimentação in loco; Adicional de Insalubridade (20% do salário mínimo vigente); Plano de Saúde (50%). ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO Análise curricular; Entrevista por competências; Entrevista com gestor da área. Para detalhes adicionais sobre o processo seletivo, consulte o arquivo em anexo. Nossa principal forma de comunicação será por e-mail, por isso pedimos que fiquem atentos às mensagens enviadas. Destacamos que todas as nossas vagas também são inclusivas e destinadas a pessoas com deficiência (PcD). Estamos ansiosos para conhecer o seu perfil e esperamos contar com você nesta importante missão! LI-Onsite