Propósito
* Supervisionar as operações comerciais diárias, garantindo a alta performance do time de vendas em inbound e inside sales. Responsável por monitorar métricas de desempenho, apoiar o desenvolvimento da equipe e implementar ações estratégicas para alcançar as metas de conversão e qualidade das vendas.
Responsabilidades principais
* Supervisionar o funil de vendas, garantindo prazos, processos e metas de conversão;
* Auditar e otimizar o uso do CRM, promovendo boas práticas comerciais e follow-ups eficientes;
* Apoiar negociações estratégicas e manter relacionamento com clientes-chave;
* Realizar feedbacks individuais, reuniões de time e desenvolver tecnicamente os vendedores;
* Analisar KPIs (conversão, perdas, performance individual), propondo ações para melhorar resultados;
* Atuar em conjunto com marketing para alinhamento da qualificação de leads;
* Aprovar descontos conforme alçada e acompanhar rotinas administrativas do time (frequência, justificativas, comissões, etc.);
* Entre outras atividades pertinentes a função.
Perfil desejado
* Experiência anterior em gestão de times de vendas (preferencialmente inbound/inside sales);
* Habilidade analítica, foco em dados e orientação para resultados.
* Proatividade na liderança, bom relacionamento interpessoal e capacidade de desenvolver pessoas.
Escala e Horário de trabalho
* Escala 5x2;
* De segunda à quinta-feira das 08h00 às 18h00 e as sextas das 08h00 às 17h00.
Remuneração
* Salário base mensal: R$ 4.500,00;
* Ganho variável (até +70% de acordo com atingimento das metas da equipe);
Benefícios liberados para PJ
* Wellhub (antigo Gympass);
* Estacionamento.
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