Se você busca um desafio emocionante em uma carreira de alta performance, esta é a oportunidade certa. O Gerente de Modelagem estatística e econométrica é responsável por liderar o desenvolvimento e monitoramento de modelos para fornecer soluções quantitativas precisas e eficazes para os negócios.
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Funções e Responsabilidades
* Experiência Profissional: Experiência sólida em modelagem estatística e econométrica, incluindo precificação, capital regulatório e scorecards.
* Tecnologias: Domínio de ferramentas como Python, SQL e plataformas de visualização como Power BI e Tableau.
* Conhecimento Legal: Conhecimento de operações bancárias e normas regulatórias como Bacen, CMN e IFRS 9.
* Experiência Liderança: Experiência em liderança de equipes, gestão de projetos complexos e interação com áreas parceiras.
* Validacao Governanca: Vivência em validação e governança de modelos, incluindo backtesting, stress testing e model risk management.
* Dados e Cloud Computing: Experiência em gestão de grandes bases de dados, integração com engenharia de dados e uso de cloud computing em AWS, Azure e GCP.
Responsabilidades:
* Liderar o desenvolvimento e monitoramento de modelos estatísticos e econômicos;
* Gerenciar equipe de analistas e cientistas de dados;
* Traduzir demandas de negócio em soluções quantitativas e apoiar decisões com modelos preditivos;
* Gerir portfólio de projetos de modelagem, priorizando entregas e prazos;
* Garantir ciclo de vida, documentação e conformidade regulatória dos modelos;
* Atuar como elo entre Riscos, Crédito, Produtos, Tecnologia e Jurídico;
* Propor inovações com uso de novas metodologias, incluindo IA;
* Fomentar cultura de dados, inovação e eficiência analítica;
* Apoiar auditorias, compliance e inspeções regulatórias.
Competências:
* Modelagem estatística e econômica;
* Desenvolvimento e implementação de soluções tecnológicas;
* Gerenciamento de equipes e projetos;
* Comunicação eficaz;
* Resolução de problemas;
* Trabalho em equipe.
Requisitos do Currículo:
* Curriculum vitae atualizado;
* Referências profissionais;
* Documentação de habilidades técnicas.