Empresa em fase de expansão em busca de
Coordenador(a) Comercial
para liderar a equipe de vendas, organizar processos e alavancar resultados.
A empresa oferecerá apoio no processo de aprendizagem sobre produtos, processos internos e gestão comercial
, garantindo que o(a) profissional tenha base sólida para desempenhar suas funções.
Responsabilidades
* Gerenciar a equipe comercial no dia a dia (assistentes e vendedores);
* Distribuir demandas, acompanhar metas e cobrar resultados;
* Conduzir reuniões semanais de acompanhamento e motivação da equipe;
* Apoiar e direcionar vendedores em negociações estratégicas;
* Garantir o uso correto do CRM e padronização do processo comercial;
* Monitorar indicadores de performance (conversão, ticket médio, margem);
* Implementar ações de follow-up e pós-venda;
* Atuar como elo entre o time comercial, produção e diretoria;
* Desenvolver e treinar a equipe em técnicas de atendimento e vendas;
* Identificar oportunidades de mercado e propor estratégias de crescimento.
Perfil desejado
* Excelente comunicação e facilidade em lidar com pessoas;
* Inteligência emocional e capacidade de gerir conflitos;
* Foco em resultado, com mentalidade de dono do negócio;
* Organização e disciplina para seguir processos;
* Ambição por crescimento profissional e vontade de construir carreira;
* Resiliência para enfrentar desafios do mercado.
Requisitos
* Experiência anterior em gestão de equipes comerciais (preferencialmente B2B ou indústria);
* Conhecimento em CRM e ferramentas de gestão de vendas;
* Disponibilidade para trabalho presencial em Estrela/RS.
Remuneração e Benefícios:
* Vale Alimentação
* Prêmio Assiduidade
* Unimed
* PPR
* Auxílio Educação
* A remuneração atrativa, composta de salário fixo + comissão + bônus.